适合百年小木屋（大连）餐饮有限公司的企业培训课程

• 

  决胜数字化营销：6大价值法则

  • 在线课
• 

  终极说服：技巧与工具

  • 在线课
• 

  如何进行工作流程管理

  • 在线课
• 

  宴会礼仪之敬酒礼仪

  • 在线课

• 有效拜访开场
• 2.决策有方：洞察经营背后的规律-上
• 业务增长阶段：产销联动-产品化思维
• 区块链和消费品行业
• 第5章 PyTorch如何处理真实数据
• 项目管理-项目组织
• 第24章 编译原理入门
• 模块八：组织激励
• TISAX管理体系标准背景
• 情绪管理
• S00 这样做统计，简单又轻松
• 运营策略篇
• 2、基础篇：如何从0到1搭建一个赚钱的小红书号？
• 第24章 案例22：元素拖拽回放效果【数组方法合集】【JavaScript篇】
• 第21章 随机算法，外存算法和更多
• 邮件合并与制作证书技巧
• “多方论证”方法的理解和运用
• 条件格式技巧合集
• 三、建规则：创新五律三戒三条
• 体态与健康2

• 推荐名师

  
  徐凌云

  擅长领域：战略解码与执行

  从业背景：“赢家”沙盘学院创始人 战略与经营管理专家、销售实战资深专家 清华大学管理创新研究中心讲师、深圳市“双创”导师

• 推荐名师

  
  荆瑞

  擅长领域：知识管理,经验萃取,课程开发,学习地图

  从业背景：暨南大学应用心理学硕士 AACTP国际注册认证讲师 柯氏四级培训效果评估师 《结构性思维》认证讲师

• 防挂机设置

  帮助企业通过运营策略有效激励员工开展学习，同时规范学员有效完成学习任务

• 课程学习详情

  可查看和导出某个课程学习人员、点赞、收藏、评论数及学习时长等情况

• 在线学习管理系统

  360度数据看板，集数据可视、数据透视、数据报告、数据分析为一体，数据驱动学习，智能运营

• 人才岗位地图管理

  可为不同的岗位类型，设置多层职级及对应的岗位名称，搭建不同岗位类型的晋升体系

• 培训学习方案管理

  查看各岗位的学习方案配置情况与跟踪/催促对应员工的学习进度

• 人才能力模型

  企业基于自身企业文化和发展规划定义关键岗位能力要求，系统化构建人才标准。

• OMO培训

  通过多种学习方式组合，满足员工培训场景化、游戏化，并支持线上、 线下完整的学习路径

• 创建企业微课

  可通过“剪辑直播回放”“录制PPT文档”“导入外部微课”创建新微课

• 培训课件管理

  支持上传课程并进行统一管理，可查看已发布课程的基础信息、学习详情、学习数据

• 试卷批阅管理

  以考代培，应用于员工学习效果评估，通过考试情况分析反馈，进而巩固培训效果，优化后续项目。

• 企业在线学习平台

  多种课程元素自由组合、满足多样的学习场景，支持人性化的规则配置，让在线学习更加高效、灵活

• 人才测评方案

  支持使用“胜任力评估”“人格评估”“通用评估”3种测评工具进行测评方案设计与发布

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%