适合北京嘉盛安泰玻璃科技有限公司的企业培训课程

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  大客户销售实战策略与技巧：掌握销售“九字真经”

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  党建工作的实务和创新：抓基础 抓支部 抓融合

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  商品体验升级的四大关键：（二）场景体验设计关键

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  加强权益保障、提升队伍素质——事业单位工作人员申诉制度

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• 燃料电池堆测试评价技术
• 环境标志产品认证流程解析
• 终端动销策划与组织实施
• 市场策略篇
• 内控篇—CFO思维优化流程与构建内控
• Android必备Kotlin核心技术
• 时间管理
• S00 这样做统计，简单又轻松
• 五、设计干预方案
• 社会责任必会事项-目的与定义
• 第20章 前后端结合 - 编辑器整合后端接口
• 拟上市公司的十大不规范问题
• grpc服务封装更方便的rpc服务
• 巧用PPT页面设置
• 申请认证环境管理体系的流程及公司领导需要做哪些配合
• 1.集团资金管理原则与模式
• S04 图表型PPT应该这样做！
• 7.股权激励与股权代持的法律风险防范和实务
• 质量管理-8D工具详谈
• “人”篇——自驱动力团队落地系统

• 推荐名师

  
  武宝权

  擅长领域：销售人员

  从业背景：人力资源管理硕士，资深管理顾问

• 推荐名师

  
  周柏瑾

  擅长领域：创新管理,行动学习,高层管理者,中层管理者,基层管理者,生产制造行业

  从业背景：云学堂首席知识官，WIAL行动学习授证教练CALC&PALC，连续4年获得“WIAL全球最佳实践大奖” ，大中华区第2位获得NPDP（新产品开发管理师）证书及讲师 。PMP项目管理师证书及讲师"

• 学分策略设置

  课程相关的设置功能，包括设置不同课程类型的学分策略，设置防挂机策略，设置是否开启评论审核

• 学员登录安全

  包括多设备登录控制、登录失败后锁定账号、强制绑定手机号、邮箱等。

• 在线学习管理系统

  360度数据看板，集数据可视、数据透视、数据报告、数据分析为一体，数据驱动学习，智能运营

• 培训测评报告

  科学运营测评方法，针对不同评估对象和部门，定制化创建测评方案，进行全方位的岗位人才诊断。

• 企业信息管理

  查看并编辑平台基本信息，包括名称、LOGO、企业简介、地址等。

• 人才能力模型

  企业基于自身企业文化和发展规划定义关键岗位能力要求，系统化构建人才标准。

• 培训学习社区

  融合线上线下活动，场景贯通运营流畅

• 课程购买和管理

  帮助企业便捷采购和管理所需的外部课程

• 学习数据分析

  从个人到部门、从资源到项目、从学习到运营，对数据进行多维度智能分析，提供针对性优化建议

• 第三方接入

  支持对接第三方系统、钉钉、企业微信、飞书，为企业提供更灵活便捷的学习平台入口

• 培训题库管理

  创建、编辑试题，分为手工建题和快速建题两种方式。支持单选、多选、判断、填空、问答题、组合题型。完成试题管理和试题审核，是组成试卷并组织考试的重点。

• 员工学习报告

  智能提炼关键指标数据，一键生成数据报告，及时掌握企业学习效果

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

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  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

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• 餐饮

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• 教育

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  49%