适合上海利兼科技中心的企业培训课程
企业管理培训精品课程
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培训课程参考
more >- 发刊词
- 第4章 收集需求，明确产品定位
- 第47章 课程总结
- 第3章 电商项目业务分析（梳理清楚业务再动手）
- 5.一家科创板IPO财务准备案例
- 第二章：实战篇
- 质量管理-QC7大手法
- 第2章 Excel从入门到表格分析
- 企业通过什么方式进行自我检查
- HACCP七大原理之实施危害分析，确定关键控制点
- 数据驱动增长
- 第二章
- 发刊词
- 3.同一控制下长期股权投资与所有者权益的合并处理
- 实战：亿级电商订单系统架构-详细设计
- 顾客和供方参与的必要性和重要性
- 第一部分：数字时代的财务变革
- 章节1：角色认知和思维模式
- 2.合并日及日后合并财务报表编制实务
- 1.北交所IPO上市实务与意义
适合上海利兼科技中心的企业培训讲师-内训师
more >推荐名师
邱伟
擅长领域：经验萃取
从业背景：“内训师培养”与“组织经验萃取”专家 畅销书《FAST高效课程开发：培训师成长实践手册》作者 《BEST高能经验萃取：将优秀经验转化为绩效成果》作者
推荐名师
周建华
擅长领域：生产制造行业
从业背景：硕士中英文双语授课 摩托罗拉6sigma黑带大师 Toyota丰田精益生产培训师 PMP项目管理培训师
适合上海利兼科技中心的企业培训系统
more >- 学分策略设置
课程相关的设置功能，包括设置不同课程类型的学分策略，设置防挂机策略，设置是否开启评论审核
- 第三方应用对接
支持对接钉钉、企业微信、飞书等第三方平台
- 创建企业微课
可通过“剪辑直播回放”“录制PPT文档”“导入外部微课”创建新微课
- 防挂机设置
帮助企业通过运营策略有效激励员工开展学习，同时规范学员有效完成学习任务
- 员工学习报告
智能提炼关键指标数据，一键生成数据报告，及时掌握企业学习效果
- 批量调整学分
学分管理功能，查看、调整学员学分。用于线下的奖励学分、违规扣除学分进行在线调整。
- 人才能力模型
企业基于自身企业文化和发展规划定义关键岗位能力要求，系统化构建人才标准。
- OJT培训
通过讲师／面授课／考勤／评价／考试等功能，适配企业多样线下培 训场景,为企业提供全流程化项目设计
- 培训学习社区
融合线上线下活动，场景贯通运营流畅
- 企业在线学习平台
多种课程元素自由组合、满足多样的学习场景，支持人性化的规则配置，让在线学习更加高效、灵活
- 培训学习方案管理
查看各岗位的学习方案配置情况与跟踪/催促对应员工的学习进度
- 员工评论管理
对平台的评论，如知识、帖子、问答、时刻等模块的评论/答复，进行最高权限的管理。可屏蔽不符合企业规范的评论，对发表不当言论的员工进行禁言处理。
企业培训行业案例
more >制造业
400+
63%
高科技/互联网
200+
57%
建筑房地产
150+
52%
零售
130+
66%
金融
100+
45%
餐饮
70+
55%
教育
50+
49%
