适合杭州致曜科技有限公司的企业培训课程

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  提升职场工作效率的五大管理工具——四象限法则

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  健康中国行动

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  招聘三板斧之—高级招聘与管理系列

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  一带一路与安徽企业发展机会

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• 第20章 模式匹配
• 【专题二】智能驾驶产品评价
• 智慧领导终极思想
• 软件测试工程师就业面试指导
• 第24章 加餐：vue-cli5源码解析
• 4.人力预算分析模板设计
• 顾问式销售概论
• 第29章 加油站：javascript中面向对象【JS进阶篇】
• 把能力建在组织上—持续地管理改进
• 团队管理
• 数字化创新能力——《客户全生命周期价值管理》
• 需求挖掘篇
• 数据输入那些事儿
• 章节1：序言
• 口头表达技巧
• 二、建立精益管理体系 推动精益文化变革
• 管理团队
• 模块六：成为更有影响力的领导者
• 行政人事管理-函数在业绩评估中的妙用
• 1.集团资金管理原则与模式

• 推荐名师

  
  荆瑞

  擅长领域：知识管理,经验萃取,课程开发,学习地图

  从业背景：暨南大学应用心理学硕士 AACTP国际注册认证讲师 柯氏四级培训效果评估师 《结构性思维》认证讲师

• 推荐名师

  
  关苏哲

  擅长领域：高层管理者,中层管理者

  从业背景：云学堂资深讲师 伟事达总裁教练、新零售研修会总裁教练

• 培训讲师管理

  应用于企业讲师库资源的沉淀与日常的合理使用。

• 账号安全管理

  修改密码，绑定个人手机号、个人邮箱。为学习平台提供的一系列安全功能措施，用于提高平台网站安全级别。

• 学员登录安全

  包括多设备登录控制、登录失败后锁定账号、强制绑定手机号、邮箱等。

• OMO培训模式

  过多种学习方式组合，连接线上线下，实现"测、学、 练、考、评”的教学模式

• 在线学习社区

  打造社交化学习社群，构建企业知识生态圈

• 试卷批阅管理

  以考代培，应用于员工学习效果评估，通过考试情况分析反馈，进而巩固培训效果，优化后续项目。

• 协作微课管理

  展示当前账号协作的微课列表，协作者可对微课基本信息进行编辑、管理文件、调起剪辑客户端、发布、预览

• 在线课程管理

  帮助企业建立完善且各部门/用户组间权责分明的课程体系，确保课程信息的安全性

• 企业知识库管理

  萃取企业知识、沉淀员工经验、搭建知识体系，助力员工能力成长

• 创建培训项目

  进行培训项目的创建、设计、开展与管理；支持自由创建“线上任务”“线下任务”“互动任务”等培训任务

• 在线学习培训计划

  我们通过学习计划定时催促、定时发布智能便捷的下发方式，一定程度上减少了项目派发、跟踪的学习成本。

• 远程会议系统

  功能强大全面 ，高效沟通协作，如临现场

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%