适合成都希普蒙特科技有限公司的企业培训课程

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  管理随身学系列

  • 在线课
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  营销升级：（一）全域营销升级

  • 在线课
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  训练营-《实践型教练领导力》
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  保险行业-有效沟通技巧

  • 在线课

• 8.主要责任人、代理人销售业务和附有客户额外购买选
• 体系篇
• 图书首页+全栈实现加载更多图书分页【手写版，高通用】
• 1.基于“财务会计”+“预算会计”双体系核算的最新
• 发刊词
• 二、对关键角色的有效辨识
• 杠杆收购指南
• 【微信小程序篇】
• 训练管理系统
• 重新定位 打造爆品三高潜质
• 模块三：设定目标
• 审计沟通情景案例分析1
• 发刊词
• 数据排序
• 第三阶段 职业进阶 从储备到管理之《团队凝聚力》
• 第8章 大型前端项目:架构升级需求分析+源码分析
• 实战环境搭建
• 章节5
• 管理会计精讲
• ChatGPT绩效管理实战

• 推荐名师

  
  郑磊

  擅长领域：中层管理者

  从业背景：国内资深场域领导力实战专家 场域领导力学院联合创始人 北京行动成长管理顾问有限公司总裁

• 推荐名师

  
  夏冰

  擅长领域：知识管理

  从业背景：在线教育资讯网首席专家 中国企业微课大赛核心专家团导师

• 员工学习社区

  社群管理专业高效，内容审核精准把关

• 第三方接入

  支持对接第三方系统、钉钉、企业微信、飞书，为企业提供更灵活便捷的学习平台入口

• 第三方应用对接

  支持对接钉钉、企业微信、飞书等第三方平台

• 人才模型模板库

  支持创建能力模型模板，用于其它业务模块进行快速调用；岗位任职资格可通过调用能力模型模板进行胜任力标准创建

• OMO培训

  通过多种学习方式组合，满足员工培训场景化、游戏化，并支持线上、 线下完整的学习路径

• 在线学习管理系统

  360度数据看板，集数据可视、数据透视、数据报告、数据分析为一体，数据驱动学习，智能运营

• 企业知识库管理

  萃取企业知识、沉淀员工经验、搭建知识体系，助力员工能力成长

• 人才测评方案

  支持使用“胜任力评估”“人格评估”“通用评估”3种测评工具进行测评方案设计与发布

• 培训员工账号

  平台管理员可对账号进行统一管理，查询平台员工信息，管理平台员工账号，包括创建、导入学员账号、变更账号状态、邀请新员工加入等。

• 人才岗位地图管理

  可为不同的岗位类型，设置多层职级及对应的岗位名称，搭建不同岗位类型的晋升体系

• 防挂机设置

  帮助企业通过运营策略有效激励员工开展学习，同时规范学员有效完成学习任务

• 试卷管理

  应由于建立企业自己的试卷库，并针对不同的试题进行试卷管理、试卷库管理。配合题库快捷高效完成试卷创建，提升考试工作推进效率。

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%