适合成都糯啊糯餐饮服务有限公司的企业培训课程

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  王牌课：和秋叶一起学excel进阶课

  • 在线课
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  透过结构看问题解决

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  OKR落地24步法：引领组织发展与变革

  • 在线课
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  企业劳动合同、社保的风险及薪酬制度安排

  • 在线课

• 第四章 调解程序——第二节 调解协议的仲裁审查
• S03 时间轴PPT应该这样做！
• 发刊词
• 第1章 文档排版之本——页面布局设置
• 四、气质的改变
• 第14章 后端技术选型以及基础知识巩固
• 新收入准则的实操应用与税务协调管理
• 第二阶段 职业修炼 从自我到他人《说服影响力》
• 以“用户反向驱动力”玩转用户经营
• 章节3 育人-部门经理如何培育下人
• 功能解读篇
• ISO13485标准详解
• Spark SQL概述
• 第45章 知识加油站：Axios库学习【后台交互】
• 第二部分：建立需求阶段：售前的工作方法与关键技巧
• 坚定自信
• 如何预防糖尿病及其并发症
• 第30章 计算机网络传输层篇+应用层篇+实践
• 商业战略：行业生命周期模型
• 咨询服务：合并和收购

• 推荐名师

  
  美宝老师

  擅长领域：人力资源,职场心态

  从业背景：云学堂资深讲师 企业增长教练、职场精英成长导师、学习产品设计专家

• 推荐名师

  
  桂彪

  擅长领域：医药行业

  从业背景：中国人民大学EMBA（医药行业）课程讲师 医药经济报医药营销板块特约评论员

• 在线课堂管理

  课程体系搭建与课程内容上传

• 员工学习社区

  社群管理专业高效，内容审核精准把关

• 培训数据分析

  抽丝剥茧，直观呈现各项学习与运营指标，实时调整学习与运营策略

• 第三方接入

  支持对接第三方系统、钉钉、企业微信、飞书，为企业提供更灵活便捷的学习平台入口

• 教育录播系统

  完美再现教学现场，回放支持答题、聊天等互动式学习

• 在线培训考试系统

  试题批量录入，试卷灵活组建。多种防作弊机制，保障考试公平性。试卷高效批阅，成绩智能分析

• OMO培训模式

  过多种学习方式组合，连接线上线下，实现"测、学、 练、考、评”的教学模式

• 培训课程运营

  帮助企业个性化制定学员端的课程内容界面，高效运营核心课程，同时学员端也可以获得更好地学习体验，增强自主学习意愿

• 敏感词管理

  企业按需建立/维护自己的敏感词库。敏感词一般是指带有敏感政治倾向（或反执政党倾向）、暴力倾向、不健康色彩的词或不文明语，企业也根据自身实际情况，设定一些只适用于本企业的特殊敏感词。

• 员工账号安全

  对企大员工账号做风险控制，包括密码强度限制、用户名长度限制、平台默认密码设置等，

• 企业人才培养

  人才发展数字化，人才培养个性化，四步构建基于岗位能力的培养模式

• 岗位能力模型设置

  支持能力模型选型设置、能力等级名称设置、能力重要度设置、能力词典库名称设置

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%