适合广州冠达帽业有限公司的企业培训课程

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  AI数据分析：理清繁杂数据，变身表格达人

  • 在线课
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  全能软件测试工程师

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  认定工伤的情形5——因工外出期间受伤

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  中国企业国际化系列课程-第3期 国际商业环境

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• 使用StatsModels进行多元线回归
• 深度 TS 递进式构建高可维护性，高可扩展分层项目架构（中）
• ast代码生成工具开发
• 深度剖析Kafka生产者：消息发送流程&API编程
• 应急管理如何合规
• 第7章 数据结构之“栈”
• 法律逻辑篇
• 职业倦怠是一种病
• 第二部分：建立需求阶段：售前的工作方法与关键技巧
• 第三部分：技术评估阶段：售前的工作方法与关键技巧
• 第4章 分布式资源调度YARN
• 情绪与压力管理
• 发刊词|二十招打造高效会议，让会议战场从容
• 养生有道之 一年养生
• 情绪与压力管理
• 4.财务模型之四：绩效评价的四维度模型
• 第一板块：集成产品开发IPD概述
• 财务分析
• 数字金融的未来
• 绩效评价

• 推荐名师

  
  陈思杰

  擅长领域：基层管理者,领导力发展

  从业背景：云学堂资深讲师《卓越经理人-启航》-认证讲师

• 推荐名师

  
  陈旎

  擅长领域：领导力发展

  从业背景：云学堂影响力导师 PersonaGLOBALR中国区创始人 《故事的力量》国际版权课中文地区唯一认证导师

• 企业信息管理

  查看并编辑平台基本信息，包括名称、LOGO、企业简介、地址等。

• 账号安全管理

  修改密码，绑定个人手机号、个人邮箱。为学习平台提供的一系列安全功能措施，用于提高平台网站安全级别。

• 培训员工账号

  平台管理员可对账号进行统一管理，查询平台员工信息，管理平台员工账号，包括创建、导入学员账号、变更账号状态、邀请新员工加入等。

• 在线学习培训计划

  我们通过学习计划定时催促、定时发布智能便捷的下发方式，一定程度上减少了项目派发、跟踪的学习成本。

• 课程评论管理

  进行舆情控制，展示课程的评论，并且可以审核课程的评论，审核通过的评论，学员才能在课程详情下的评论列表中看到。

• 培训模板创建

  提升培训项目的创建效率，满足资源筛选、查找、复用需求。促进培训标准化（方案标准化、执行标准化）。

• 员工评论管理

  对平台的评论，如知识、帖子、问答、时刻等模块的评论/答复，进行最高权限的管理。可屏蔽不符合企业规范的评论，对发表不当言论的员工进行禁言处理。

• 培训课程运营

  帮助企业个性化制定学员端的课程内容界面，高效运营核心课程，同时学员端也可以获得更好地学习体验，增强自主学习意愿

• 第三方接入

  支持对接第三方系统、钉钉、企业微信、飞书，为企业提供更灵活便捷的学习平台入口

• 录播教学系统

  线下课堂数字化升级，零门槛沉淀线上知识库

• OMO培训

  通过多种学习方式组合，满足员工培训场景化、游戏化，并支持线上、 线下完整的学习路径

• 敏感词管理

  企业按需建立/维护自己的敏感词库。敏感词一般是指带有敏感政治倾向（或反执政党倾向）、暴力倾向、不健康色彩的词或不文明语，企业也根据自身实际情况，设定一些只适用于本企业的特殊敏感词。

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%