适合北京隆盛华车辆机械配件厂的企业培训课程

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  生活中不良动作对亚健康造成的影响

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  培训人的逆袭体系建设的平衡之道

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  从法商角度看：如何进行股权管理？

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  搜索巨头Google的流量玩法

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• 时间管理
• 融入你的新组织
• 6、变现篇：6种变现模式实战方法，轻松实现账号盈利
• 第22章 案例20：web便签拖拽效果【JavaScript篇】
• 把能力建在组织上-组织的动员能力
• 共创措施
• 综合项目：电商数据仓库之商品订单数仓
• 圈层融合：因人而异差异化社交方法
• 章节1 为什么学习非人课程，学什么？
• 比特币的五大基本特点
• 好好说话！表达高手才是社交高手
• 情绪管理和冲突管理
• 情绪管理和冲突管理
• 商业战略：聚焦企业内部
• 章节1：序言
• 通知：小小通知都不会写，还谈什么怀才不遇
• MS007
• S04 图表型PPT应该这样做！
• ISO22000食品安全管理体系—如何策划
• 多层次资本市场背景下的企业融资上市法律实务剖析之二

• 推荐名师

  
  李宪磊

  擅长领域：职场技能

  从业背景：微软MOS大师级专家认证 上海培训行业协会STA会员 人力资源管理师、高级经济师

• 推荐名师

  
  高上

  擅长领域：生产制造行业

  从业背景：SCMP（供应链管理专家）授权讲师 CPIM生产及库存管理专业人士认证 4D®领导力认证导师 CTT企业效能教练认证讲师 DISC测评顾问指导师

• 学习地图

  帮助企业快速建立岗位晋升体系，搭建岗位晋升通道、建立岗位学习地图，配置学习成长项目，设置考核认证项目。

• 培训测评报告

  科学运营测评方法，针对不同评估对象和部门，定制化创建测评方案，进行全方位的岗位人才诊断。

• 绚星微课

  降低课程制作门槛，提高知识利用率并帮助学员利用碎片化时间高效学习

• 第三方应用对接

  支持对接钉钉、企业微信、飞书等第三方平台

• 企业直播平台

  为企业提供从课程的生产（直播）→课程的传播&实时互动→课程的二次生产复用（形成微课）的一体化直播培训新模式

• 敏感词管理

  企业按需建立/维护自己的敏感词库。敏感词一般是指带有敏感政治倾向（或反执政党倾向）、暴力倾向、不健康色彩的词或不文明语，企业也根据自身实际情况，设定一些只适用于本企业的特殊敏感词。

• 教育录播系统

  完美再现教学现场，回放支持答题、聊天等互动式学习

• 培训学分设置

  学分作为企业培训考核学员学习情况的衡量标尺，企业可根据培训计划、考核目标设置符合企业培训要求的学分设置策略。

• 课程学习详情

  可查看和导出某个课程学习人员、点赞、收藏、评论数及学习时长等情况

• 企业知识管理系统

  员工可以自主提炼知识在平台上分享，课程的样式也非常多样。目前，知识库已经成为了我们企业学习最具价值的地方。

• 试卷批阅管理

  以考代培，应用于员工学习效果评估，通过考试情况分析反馈，进而巩固培训效果，优化后续项目。

• 企业岗位体系

  对企业岗位簇、岗位、职级进行统一管理，根据企业需求创建岗位簇，在每个岗位簇下创建岗位，支持对每个岗位进行职级划分。

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%