适合广州祥裕房地产发展有限公司的企业培训课程

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  企业抖音内容策划课程

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  和秋叶一起学Excel基础课

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  结构思考打造优秀PPT-成为PPT设计制作高手的18堂必修课

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  加强行为规范，提升队伍作风——《事业单位工作人员处分暂行规定》解读

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• 15.内部控制审计实际操作案例
• 章节1
• 模块四：项目执行与监控过程
• 时间管理
• 章节2：懂“得”相处
• P03 用文本工具，轻松搞定高大上个人介绍
• 当当一级到三级图书分类及多项扩展功能（上）
• 高效操作：PPT制作效率提高10倍
• PPT-08 排版美化，这样又快又好
• 5.销售及售后环节财务BP决策支持
• 第四部分 区块链的未来
• 基础管理才智
• 模块一：人才与组织发展概论
• 第 3 章：我能做出什么贡献
• 客户关系管理
• 发刊词
• 第2章 初识Hadoop
• MS002
• 项目管理基础
• 聊聊课程开发那些事儿

• 推荐名师

  
  刘兆堂

  擅长领域：餐饮行业

  从业背景：睿变品牌再造创始人

• 推荐名师

  
  邱伟

  擅长领域：经验萃取

  从业背景：“内训师培养”与“组织经验萃取”专家 畅销书《FAST高效课程开发：培训师成长实践手册》作者 《BEST高能经验萃取：将优秀经验转化为绩效成果》作者

• 在线课堂管理

  课程体系搭建与课程内容上传

• 企业人才培养

  人才发展数字化，人才培养个性化，四步构建基于岗位能力的培养模式

• 企业岗位体系

  对企业岗位簇、岗位、职级进行统一管理，根据企业需求创建岗位簇，在每个岗位簇下创建岗位，支持对每个岗位进行职级划分。

• 培训数据分析

  抽丝剥茧，直观呈现各项学习与运营指标，实时调整学习与运营策略

• 培训讲师管理

  应用于企业讲师库资源的沉淀与日常的合理使用。

• 创建练习项目

  支持单独安排或为培训和课程创建/管理考试练习，支持练习情况跟踪与试题分析

• OMO培训模式

  过多种学习方式组合，连接线上线下，实现"测、学、 练、考、评”的教学模式

• 企业员工OMO培训

  混合式培训功能很强大，我们通过线上线下相结合的方式，满足员工培训的场景化、游戏化、碎片化，并提供了完整学习路径的功能。

• OMO培训

  通过多种学习方式组合，满足员工培训场景化、游戏化，并支持线上、 线下完整的学习路径

• 培训题库管理

  创建、编辑试题，分为手工建题和快速建题两种方式。支持单选、多选、判断、填空、问答题、组合题型。完成试题管理和试题审核，是组成试卷并组织考试的重点。

• 岗位能力模型设置

  支持能力模型选型设置、能力等级名称设置、能力重要度设置、能力词典库名称设置

• 学习活跃统计

  可查看和导出企业整体/各部门的整体活跃情况，含活跃人数、活跃时长数据

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%