适合零壹(广州)汽车科技有限公司的企业培训课程
企业管理培训精品课程
more >培训课程参考
more >- 把能力建在组织上—持续地管理改进
- 不交专利“保护费”,后果可能很严重
- 民法典视角下的劳动关系法律风险
- 区块链的未来前瞻
- 第三板块:产品开发结构化流程
- 王牌销售谈判-发刊词
- 当当书城项目前端准备—Vite +Vue3.2+ TS 实现企业级环境配置(下)
- 什么是战略成本管理
- 职场风雨多,身心受折磨
- 纵向股权结构和横向股权机构
- 项目管理-项目目标
- 单位需要给高管、销售支付加班费么?—选择正确的工时
- 模块三:组织诊断
- E02 数据输入:这样更轻松高效
- 谈判技巧:谈判工具
- 第34章 案例29:炫酷时钟案例前端HTML5 + CSS3【进阶】
- 环境标志审核要点(生产检验篇)
- 订单服务重构、wire进行ioc控制
- 行政人事管理-办公数据的输入与编辑技巧
- 模块一:确定篇
适合零壹(广州)汽车科技有限公司的企业培训讲师-内训师
more >推荐名师
郑磊擅长领域:中层管理者
从业背景:国内资深场域领导力实战专家 场域领导力学院联合创始人 北京行动成长管理顾问有限公司总裁
推荐名师
周柏瑾擅长领域:创新管理,行动学习,高层管理者,中层管理者,基层管理者,生产制造行业
从业背景:云学堂首席知识官,WIAL行动学习授证教练CALC&PALC,连续4年获得“WIAL全球最佳实践大奖” ,大中华区第2位获得NPDP(新产品开发管理师)证书及讲师 。PMP项目管理师证书及讲师"
适合零壹(广州)汽车科技有限公司的企业培训系统
more >- 员工评论管理
对平台的评论,如知识、帖子、问答、时刻等模块的评论/答复,进行最高权限的管理。可屏蔽不符合企业规范的评论,对发表不当言论的员工进行禁言处理。
- 人才测评方案
支持使用“胜任力评估”“人格评估”“通用评估”3种测评工具进行测评方案设计与发布
- 创建练习项目
支持单独安排或为培训和课程创建/管理考试练习,支持练习情况跟踪与试题分析
- 企业教学工具
高还原线下课堂场景,支持分组讨论、角色扮演、举手、点名、随堂测、多种功能,教学效果有保障
- 学习数据分析
从个人到部门、从资源到项目、从学习到运营,对数据进行多维度智能分析,提供针对性优化建议
- OMO培训
通过多种学习方式组合,满足员工培训场景化、游戏化,并支持线上、 线下完整的学习路径
- 企业学习平台
分阶段,选知识,配考试,简单三步指派学习。按部门,按员工,按 任务,实时跟踪学习进度,学习项目高效组织,提升企业培训人效
- 试卷批阅管理
以考代培,应用于员工学习效果评估,通过考试情况分析反馈,进而巩固培训效果,优化后续项目。
- 岗位能力模型
帮助企业进行人力资源盘点,明晰目前能力储备与未来要求之间的差距,更加有效地培养人才、组合人才
- 人才能力模型
企业基于自身企业文化和发展规划定义关键岗位能力要求,系统化构建人才标准。
- 员工学习社区
社群管理专业高效,内容审核精准把关
- 第三方应用对接
支持对接钉钉、企业微信、飞书等第三方平台
企业培训行业案例
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400+
63%
高科技/互联网
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