适合富宁蓝聚科技开发有限公司的企业培训课程
企业管理培训精品课程
more >培训课程参考
more >- 资源管理
- 透视表之数值计算
- 多元思考理清关键任务
- 第4部分 职场新人的沟通之道 -- 要给自己留退路
- 第2章 搭建数据库集群和中间件,了解微服务体系(万丈高楼平地起)
- 新品上市概论
- 有效实施
- 第二部分:建立需求阶段:售前的工作方法与关键技巧
- 模块四、制定策略
- 口头表达
- W02 对齐都做不好,还怎么做文档排版?
- 平衡计分卡(BSC)
- 发刊词
- 步步为赢
- 5.业绩增长评价中与的权益净利率(ROE)背后关键
- 定期工作
- 第19章 非比较排序
- 1.北交所IPO上市实务与意义
- 不忘初心——定位篇
- 第17章 线段树/Trie/并查集/AVL和红黑树
适合富宁蓝聚科技开发有限公司的企业培训讲师-内训师
more >推荐名师
美宝老师擅长领域:人力资源,职场心态
从业背景:云学堂资深讲师 企业增长教练、职场精英成长导师、学习产品设计专家
推荐名师
曾子亮擅长领域:销售人员,销售管理
从业背景:云学堂资深讲师 实战派营销专家、训战合一销售教练 曾担任华为、惠普、施乐三家全球100强营销高管
适合富宁蓝聚科技开发有限公司的企业培训系统
more >- 企业教学工具
高还原线下课堂场景,支持分组讨论、角色扮演、举手、点名、随堂测、多种功能,教学效果有保障
- 培训课程运营
帮助企业个性化制定学员端的课程内容界面,高效运营核心课程,同时学员端也可以获得更好地学习体验,增强自主学习意愿
- 考试题库管理
应用于建立企业自己的试题库,并针对不同的试题进行试题管理、试题库管理。为便捷、高效、科学创建试卷提供有力题库支撑。
- 企业岗位体系
对企业岗位簇、岗位、职级进行统一管理,根据企业需求创建岗位簇,在每个岗位簇下创建岗位,支持对每个岗位进行职级划分。
- 教学录播系统
互动式在线直播,远隔屏幕都能教学共鸣
- 企业知识库
搭建、管理、运营企业的整个知识体系,学员可以自由学习,并且学员学习指标可量化、可激励,对于整个企业的学习发展有重大的作用和意义。
- OMO培训
通过多种学习方式组合,满足员工培训场景化、游戏化,并支持线上、 线下完整的学习路径
- 学分策略设置
课程相关的设置功能,包括设置不同课程类型的学分策略,设置防挂机策略,设置是否开启评论审核
- 培训模板创建
提升培训项目的创建效率,满足资源筛选、查找、复用需求。促进培训标准化(方案标准化、执行标准化)。
- 培训社区运营
满足从话题运营维度,关联培训项目有更多落地路径,并将前台、后台话题运维能力有机结合。
- 培训学分设置
学分作为企业培训考核学员学习情况的衡量标尺,企业可根据培训计划、考核目标设置符合企业培训要求的学分设置策略。
- 企业直播平台
为企业提供从课程的生产(直播)→课程的传播&实时互动→课程的二次生产复用(形成微课)的一体化直播培训新模式
企业培训行业案例
more >制造业
400+
63%
高科技/互联网
200+
57%
建筑房地产
150+
52%
零售
130+
66%
金融
100+
45%
餐饮
70+
55%
教育
50+
49%