适合江苏金湖美嘉房地产开发有限公司的企业培训课程

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  利润不是管理的目标

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  数字化营销七大模块-（4）数据驱动的KOL营销模式

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  数字化业务复合型管理人才培养

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  ChatGPT赋能经理人在线课程

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• 章节3
• ISO22000食品安全管理体系—组织环境
• 小而美电商：重度垂直时代的商业新形态
• 5.0 改善 Improve
• 区块链与金融机构
• 巧用PPT页面设置
• 排版入门，从页面设置与文本输入开始
• 广义自回归条件异方差模型（GARCH)
• APQP破冰之旅
• 企业管理：组织职能
• Excel-08 统计分析，掌握方法套路就不难
• 推行SA8000对企（事）业单位的好处是什么
• 概率分布
• 6.预算编制的实施
• 第4章 脚手架命令注册和执行过程开发
• 图表进阶技巧
• 函：跨组织跨部门沟通的必备文书！
• 项目管理-项目目标
• 衡量投资风险
• 第四部分： 让人脉促进职场业务提升

• 推荐名师

  
  高晨云

  擅长领域：职场技能

  从业背景：全职独立自由讲师 原创务实型实力派导师 专注于中高层管理技能提升 首创参与体验情境教练式培训

• 推荐名师

  
  张峰

  擅长领域：行动学习

  从业背景：实战派问题解决专家 行动学习3.0创始人 广东省企业培训研究会常务理事 西北工业大学EMBA

• OMO培训模式

  过多种学习方式组合，连接线上线下，实现"测、学、 练、考、评”的教学模式

• 课程学习详情

  可查看和导出某个课程学习人员、点赞、收藏、评论数及学习时长等情况

• 人才测评方案

  支持使用“胜任力评估”“人格评估”“通用评估”3种测评工具进行测评方案设计与发布

• 试卷批阅管理

  以考代培，应用于员工学习效果评估，通过考试情况分析反馈，进而巩固培训效果，优化后续项目。

• 培训试卷管理

  创建、编辑试卷，分为固定出卷和随机出卷两种方式。便于建立企业自己的试卷库，进行试卷管理、试卷库管理。

• 员工学习社区

  社群管理专业高效，内容审核精准把关

• 企业岗位体系

  对企业岗位簇、岗位、职级进行统一管理，根据企业需求创建岗位簇，在每个岗位簇下创建岗位，支持对每个岗位进行职级划分。

• 企业教学工具

  高还原线下课堂场景，支持分组讨论、角色扮演、举手、点名、随堂测、多种功能，教学效果有保障

• 录播教学系统

  线下课堂数字化升级，零门槛沉淀线上知识库

• 培训讲师管理

  应用于企业讲师库资源的沉淀与日常的合理使用。

• 员工学习报告

  智能提炼关键指标数据，一键生成数据报告，及时掌握企业学习效果

• 批量调整学分

  学分管理功能，查看、调整学员学分。用于线下的奖励学分、违规扣除学分进行在线调整。

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%