适合润孚网络科技(上海)有限公司的企业培训课程
企业管理培训精品课程
more >培训课程参考
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- P05 善用多媒体,你的团建相册就是比别人精彩
- 发刊词|二十招打造高效会议,让会议战场从容
- 模块六:成为更有影响力的领导者
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- 商业战略:波特的五力模型
- 促动营销成功:银行新媒体营销与运营
- 数据标识入门
- 服务业的顶级管理
- 第2章 搭建数据库集群和中间件,了解微服务体系(万丈高楼平地起)
- 如何管理不服从的员工? —— 严谨又实用的员工手册
- 融资方式选择与融资成本分析法
- 自我激励与影响他人:方法与策略
- 项目管理基础
- 编程模型及核心概念
- 图表进阶技巧
- 坚定自信
- 六、方案评估与改善
- SQL高级话题
- 章节5:食品添加剂的种类及应用
适合润孚网络科技(上海)有限公司的企业培训讲师-内训师
more >推荐名师
张峰擅长领域:行动学习
从业背景:实战派问题解决专家 行动学习3.0创始人 广东省企业培训研究会常务理事 西北工业大学EMBA
推荐名师
李宪磊擅长领域:职场技能
从业背景:微软MOS大师级专家认证 上海培训行业协会STA会员 人力资源管理师、高级经济师
适合润孚网络科技(上海)有限公司的企业培训系统
more >- 培训学习社区
融合线上线下活动,场景贯通运营流畅
- 培训社区运营
满足从话题运营维度,关联培训项目有更多落地路径,并将前台、后台话题运维能力有机结合。
- 人才测评方案
支持使用“胜任力评估”“人格评估”“通用评估”3种测评工具进行测评方案设计与发布
- 学员社区管理
可为社区首页(PC端&手机端)进行个性化装修,支持二维码分享;用于社区管理基础的设置,保证社区日常的管理和运作
- 远程会议系统
功能强大全面 ,高效沟通协作,如临现场
- 培训测评报告
科学运营测评方法,针对不同评估对象和部门,定制化创建测评方案,进行全方位的岗位人才诊断。
- 企业学习平台
分阶段,选知识,配考试,简单三步指派学习。按部门,按员工,按 任务,实时跟踪学习进度,学习项目高效组织,提升企业培训人效
- 学习活跃统计
可查看和导出企业整体/各部门的整体活跃情况,含活跃人数、活跃时长数据
- 创建培训项目
进行培训项目的创建、设计、开展与管理;支持自由创建“线上任务”“线下任务”“互动任务”等培训任务
- 课程购买和管理
帮助企业便捷采购和管理所需的外部课程
- 协作微课管理
展示当前账号协作的微课列表,协作者可对微课基本信息进行编辑、管理文件、调起剪辑客户端、发布、预览
- 部门人员管理
平台管理员可设置符合多层级部门进行人员管控,支持多层级部门管理,包括新建、编辑、删除部门等。
企业培训行业案例
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