适合睿祺兴业(北京)科技有限公司的企业培训课程
企业管理培训精品课程
more >培训课程参考
more >- 自觉力
- 3.职业能力:个人与团队成长要素
- 模块一 数字化企业大学顶层规划-第二课 数字化企业学习中心的顶层设计
- 第21章 案例19:模拟短信发送案例【JS事件操作】【JavaScript篇】
- 模块三:精力金字塔之思维与意志
- 向上沟通法
- 专栏及盐值的作用
- 深度剖析Kafka生产者:消息发送流程&API编程
- 商标许可合同中不得不说的一些事儿
- 5.跨部门沟通环境与结构化的语言表达技巧
- 3.实施新收入准则对企业的影响
- 第5章 订单执行与安全监控(司乘同显、驾车导航、同声传译、刷单警告)
- 批流一体丝滑开发体验:快速上手使用Flink进行编程
- 财务分析
- 金融科技核心驱动技术介绍
- 先锋领导力建议——初级篇
- 不重视专利申请工作,就是在给别人做嫁衣
- 章节1
- 对话与共识:团队能量启动器
- 管理会计精讲
适合睿祺兴业(北京)科技有限公司的企业培训讲师-内训师
more >推荐名师
支晓英擅长领域:高层管理者
从业背景:企业管理高级咨询顾问 项目管理财务专家 高管教练
推荐名师
曾子亮擅长领域:销售人员,销售管理
从业背景:云学堂资深讲师 实战派营销专家、训战合一销售教练 曾担任华为、惠普、施乐三家全球100强营销高管
适合睿祺兴业(北京)科技有限公司的企业培训系统
more >- 数据权限管理
支持在不同业务模块中设置不同的权限范围,管控不同角色人员在不同业务场景、不同功能中可看到的数据范围,保护数据安全。
- 课程购买和管理
帮助企业便捷采购和管理所需的外部课程
- 培训员工账号
平台管理员可对账号进行统一管理,查询平台员工信息,管理平台员工账号,包括创建、导入学员账号、变更账号状态、邀请新员工加入等。
- 培训测评报告
科学运营测评方法,针对不同评估对象和部门,定制化创建测评方案,进行全方位的岗位人才诊断。
- 试卷管理
应由于建立企业自己的试卷库,并针对不同的试题进行试卷管理、试卷库管理。配合题库快捷高效完成试卷创建,提升考试工作推进效率。
- 远程会议系统
功能强大全面 ,高效沟通协作,如临现场
- 防挂机设置
帮助企业通过运营策略有效激励员工开展学习,同时规范学员有效完成学习任务
- 学习时长管理
企业可根据自身情况,定义学习动作,平台基于开启情况,计算学习时长及学习人数。
- 学习地图
帮助企业快速建立岗位晋升体系,搭建岗位晋升通道、建立岗位学习地图,配置学习成长项目,设置考核认证项目。
- 学员社区管理
可为社区首页(PC端&手机端)进行个性化装修,支持二维码分享;用于社区管理基础的设置,保证社区日常的管理和运作
- 企业学习平台
分阶段,选知识,配考试,简单三步指派学习。按部门,按员工,按 任务,实时跟踪学习进度,学习项目高效组织,提升企业培训人效
- 人才模型模板库
支持创建能力模型模板,用于其它业务模块进行快速调用;岗位任职资格可通过调用能力模型模板进行胜任力标准创建
企业培训行业案例
more >制造业
400+
63%
高科技/互联网
200+
57%
建筑房地产
150+
52%
零售
130+
66%
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100+
45%
餐饮
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49%