适合成都佰叶医疗科技有限公司的企业培训课程

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  社群营销：从定位到变现

  • 在线课
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  搞懂“小鲜肉”——区块链

  • 在线课
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  如何高效跨部门沟通

  • 在线课
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  人员聚集场所踩踏事故避险与逃生

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• 商标许可合同中不得不说的一些事儿
• 产品生命周期4阶段竞争策略及运营工具
• 【变现篇】视频号变现模式：三大模式轻松变现
• 模块三：精力金字塔之思维与意志
• 假设检验
• 四、大客户销售的应对策略
• 交易的标的、质量、价款等核心条款应当如何设置
• 项目管理基础
• 触动期Kickoff
• 区块链2.0——以太坊
• 5.销售及售后环节财务BP决策支持
• 章节6 减人-部门经理如何做好员工风险管理
• 六：结业演练：机会沙盘
• 古希腊的哲学
• 高级Python工具
• 第1章 计算机导论与开发环境搭建
• 会议管理-会议问题剖析
• 2.内部审计的转型
• 用户反向驱动机制的建立逻辑和方法
• 2.年终税负调整中“税会差异处理”的应用与案例分析

• 推荐名师

  
  陈旎

  擅长领域：领导力发展

  从业背景：云学堂影响力导师 PersonaGLOBALR中国区创始人 《故事的力量》国际版权课中文地区唯一认证导师

• 推荐名师

  
  桂彪

  擅长领域：医药行业

  从业背景：中国人民大学EMBA（医药行业）课程讲师 医药经济报医药营销板块特约评论员

• 敏感词管理

  企业按需建立/维护自己的敏感词库。敏感词一般是指带有敏感政治倾向（或反执政党倾向）、暴力倾向、不健康色彩的词或不文明语，企业也根据自身实际情况，设定一些只适用于本企业的特殊敏感词。

• 学习时长管理

  企业可根据自身情况，定义学习动作，平台基于开启情况，计算学习时长及学习人数。

• 企业教学工具

  高还原线下课堂场景，支持分组讨论、角色扮演、举手、点名、随堂测、多种功能，教学效果有保障

• 人才能力模型

  企业基于自身企业文化和发展规划定义关键岗位能力要求，系统化构建人才标准。

• 部门人员管理

  平台管理员可设置符合多层级部门进行人员管控，支持多层级部门管理，包括新建、编辑、删除部门等。

• 学习活跃统计

  可查看和导出企业整体/各部门的整体活跃情况，含活跃人数、活跃时长数据

• 协作微课管理

  展示当前账号协作的微课列表，协作者可对微课基本信息进行编辑、管理文件、调起剪辑客户端、发布、预览

• 培训试卷管理

  创建、编辑试卷，分为固定出卷和随机出卷两种方式。便于建立企业自己的试卷库，进行试卷管理、试卷库管理。

• 人才测评方案

  支持使用“胜任力评估”“人格评估”“通用评估”3种测评工具进行测评方案设计与发布

• 第三方接入

  支持对接第三方系统、钉钉、企业微信、飞书，为企业提供更灵活便捷的学习平台入口

• 第三方应用对接

  支持对接钉钉、企业微信、飞书等第三方平台

• OJT培训

  通过讲师／面授课／考勤／评价／考试等功能，适配企业多样线下培 训场景,为企业提供全流程化项目设计

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%