适合成都全科万盛科技有限公司的企业培训课程

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  OMO-《卓越经理人领航》-24版
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  质量管理-8D工具详谈

  • 在线课
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  新能源汽车电力电子技术系列课程

  • 在线课
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  汽修企业备件主管实战课

  • 在线课

• 标准介绍-理解歧视、惩戒性措施
• 管理工作
• 精确需求的能力
• 项目管理基础
• 第五章 附则
• 数字化转化：赋能用户转化的四象掌法
• 爱情虽然珍贵，应对需要智慧
• 第8章 BootStrap--网页快速布局框架
• 工作环境引起严重过敏怎么办
• 1.税会差异利用的基本原理与税收优惠享受过程中的运
• 第一章：组建能打胜仗的团队
• 维护期Sustain
• SPC分析数据不足时的解决方式
• 数学
• IOC架构设计
• 对话与共识：团队能量启动器
• 美体与健康
• 1.采购销售合同的概念及订立中的法律风险
• 职业仪态礼仪
• 终端动销策划与组织实施

• 推荐名师

  
  Carol

  擅长领域：基层管理者

  从业背景：云学堂资深讲师 《卓越经理人启航© 》认证讲师

• 推荐名师

  
  陈思杰

  擅长领域：基层管理者,领导力发展

  从业背景：云学堂资深讲师《卓越经理人-启航》-认证讲师

• 在线课程管理

  帮助企业建立完善且各部门/用户组间权责分明的课程体系，确保课程信息的安全性

• 培训模板创建

  提升培训项目的创建效率，满足资源筛选、查找、复用需求。促进培训标准化（方案标准化、执行标准化）。

• 学习时长管理

  企业可根据自身情况，定义学习动作，平台基于开启情况，计算学习时长及学习人数。

• 防挂机设置

  帮助企业通过运营策略有效激励员工开展学习，同时规范学员有效完成学习任务

• 人才测评方案

  支持使用“胜任力评估”“人格评估”“通用评估”3种测评工具进行测评方案设计与发布

• 创建企业直播

  创建和管理直播，提供课件上传、随堂练习、回放、聊天管理等多样化直播工具用以提高直播效率；

• 培训讲师管理

  应用于企业讲师库资源的沉淀与日常的合理使用。

• OMO培训

  通过多种学习方式组合，满足员工培训场景化、游戏化，并支持线上、 线下完整的学习路径

• 学习活跃统计

  可查看和导出企业整体/各部门的整体活跃情况，含活跃人数、活跃时长数据

• 培训学分设置

  学分作为企业培训考核学员学习情况的衡量标尺，企业可根据培训计划、考核目标设置符合企业培训要求的学分设置策略。

• 培训学习社区

  融合线上线下活动，场景贯通运营流畅

• 员工评论管理

  对平台的评论，如知识、帖子、问答、时刻等模块的评论/答复，进行最高权限的管理。可屏蔽不符合企业规范的评论，对发表不当言论的员工进行禁言处理。

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%