适合深圳市乐享时代投资有限责任公司的企业培训课程

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  数据是管理者的第一工程

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  采购四级降本

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  非凡知作-微课开发工具篇

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  全栈新媒体-企业新媒体社群运营进阶课

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• 情绪管理和冲突管理
• 项目规划：变更过程
• 第4章 零基础—项目源码分析+工程化改造流
• 发刊词
• 2.财务转型中BP价值创造核心
• 产品创新 精准匹配用户刚需
• 合同及票据管理
• 数字管理模式创新的体系
• Excel-06 排序筛选，天天要用就得彻底搞懂
• 项目执行：管理团队和工作
• 日期时间函数的运用（上）
• 口头表达
• 相对估值：三角化的DCF结果与倍数
• ChatGPT招聘实战
• 如何让运维工作处于安全状态
• 吃东西突然噎住如何急救
• 清算程序与破产程序的衔接
• 金融科技在供应链金融风险管理中运用
• 结束语
• 第4章 案例2：前端必备技能PS网页切图【PS篇】

• 推荐名师

  
  黄晓君

  擅长领域：职场技能

  从业背景：上海交通大学海外教育学院模拟学习高级顾问 Play/Learn/Apply培训设计协会认证讲师

• 推荐名师

  
  Carol

  擅长领域：基层管理者

  从业背景：云学堂资深讲师 《卓越经理人启航© 》认证讲师

• 员工学习社区

  社群管理专业高效，内容审核精准把关

• 人才岗位地图管理

  可为不同的岗位类型，设置多层职级及对应的岗位名称，搭建不同岗位类型的晋升体系

• 企业培训考试系统

  支持多种题型，智能组卷阅卷，强大的考试配置能力，灵活应对复杂考试场景,搭建测练考一体化系统，以考促学，以练代培

• 企业知识库管理

  萃取企业知识、沉淀员工经验、搭建知识体系，助力员工能力成长

• 企业岗位体系

  对企业岗位簇、岗位、职级进行统一管理，根据企业需求创建岗位簇，在每个岗位簇下创建岗位，支持对每个岗位进行职级划分。

• 人才测评方案

  支持使用“胜任力评估”“人格评估”“通用评估”3种测评工具进行测评方案设计与发布

• 在线培训考试系统

  试题批量录入，试卷灵活组建。多种防作弊机制，保障考试公平性。试卷高效批阅，成绩智能分析

• 远程会议系统

  功能强大全面 ，高效沟通协作，如临现场

• 试卷批阅管理

  以考代培，应用于员工学习效果评估，通过考试情况分析反馈，进而巩固培训效果，优化后续项目。

• 企业人才培养

  人才发展数字化，人才培养个性化，四步构建基于岗位能力的培养模式

• 批量调整学分

  学分管理功能，查看、调整学员学分。用于线下的奖励学分、违规扣除学分进行在线调整。

• 企业知识库

  搭建、管理、运营企业的整个知识体系，学员可以自由学习，并且学员学习指标可量化、可激励，对于整个企业的学习发展有重大的作用和意义。

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%