适合浙江邦纳科技有限公司的企业培训课程

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  PowerBI数据分析可视化零基础入门教程

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  捕捉情绪信息提高沟通成功率

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  如何运用OKR做好目标管理

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  李黎：绩效教练\团队业绩增长,最优模式与实操工具

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• 第4部分 职场新人的沟通之道 -- 要给自己留退路
• 结束语
• 第20章 前后端结合 - 编辑器整合后端接口
• 市场营销：做出决策
• 出击期Approach
• 构建篇
• 第41章 案例35：慕课网移动端首页制作【布局】【移动端网页】
• 应收帐款管理中常见的法律问题
• 工作环境引起严重过敏怎么办
• 第二部分：建立需求阶段：售前的工作方法与关键技巧
• 第二部分 区块链发展现状
• 产品设计
• 1.集团资金管理原则与模式
• 自我改善与提升
• 上海法院破产管辖法律实务
• 章节4 用人-部门经理如何做好目标管理与绩效考核
• JMeter性能测试项目实战
• 目标与关键成果法（OKR）
• 客户关系管理
• 用Excel进行行政人事管理

• 推荐名师

  
  郭昊霖

  擅长领域：基层管理者,中层管理者

  从业背景：云学堂资深讲师 《卓越经理人启航© 》认证讲师 国际教练联盟ICF PCC 教练 DISC认证讲师 NLP认证讲师

• 推荐名师

  
  金利坤

  擅长领域：中层管理者,基层管理者,领导力发展

  从业背景：曾任上海世博会信息通信管运营总经理、阳狮集团项目部总监等，拥有20年以上团队管理经验，10年以上大型项目管理经验，企业人才培养咨询专家、领导力课程讲师。

• 培训题库管理

  创建、编辑试题，分为手工建题和快速建题两种方式。支持单选、多选、判断、填空、问答题、组合题型。完成试题管理和试题审核，是组成试卷并组织考试的重点。

• 培训学习社区

  融合线上线下活动，场景贯通运营流畅

• 会议录播软件

  及时发起，预约模式，会中也可一键邀请电脑、手机、Pad，随时随地，无缝沟通

• 教学录播系统

  互动式在线直播，远隔屏幕都能教学共鸣

• 在线考试管理

  支持创建和管理考试，可进行考试情况跟踪与统计分析，管理者可单独安排考试任务，也可在课程、项目等应用中使用考试任务来完成考试测验。

• 学员登录安全

  包括多设备登录控制、登录失败后锁定账号、强制绑定手机号、邮箱等。

• 学习时长管理

  企业可根据自身情况，定义学习动作，平台基于开启情况，计算学习时长及学习人数。

• 人才测评方案

  支持使用“胜任力评估”“人格评估”“通用评估”3种测评工具进行测评方案设计与发布

• 培训课件管理

  支持上传课程并进行统一管理，可查看已发布课程的基础信息、学习详情、学习数据

• 企业学习平台

  分阶段，选知识，配考试，简单三步指派学习。按部门，按员工，按 任务，实时跟踪学习进度，学习项目高效组织，提升企业培训人效

• 课程学习详情

  可查看和导出某个课程学习人员、点赞、收藏、评论数及学习时长等情况

• 企业培训考试系统

  支持多种题型，智能组卷阅卷，强大的考试配置能力，灵活应对复杂考试场景,搭建测练考一体化系统，以考促学，以练代培

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%