适合济宁恒通热力有限公司的企业培训课程
企业管理培训精品课程
more >培训课程参考
more >- 把脉企业可持续发展
- 策划
- BSCI—13个执行领域(PA8-13)
- 订单、库存等服务重构
- 设计开发与供方管理
- 库存篇
- 教练型的管理者
- 商业战略:聚焦企业内部
- 章节6:找“钱”之道
- 第19章 让元素动起来 - 编辑器画布交互功能开发
- 发刊词
- 第45章 知识加油站:Axios库学习【后台交互】
- 市场营销:一个动态的概念
- 内控篇—CFO思维优化流程与构建内控
- W08 凡是重复之操作,必有批量解决之方法
- 模块一:精力管理—时间管理的基石,目标实现的底线
- 1.何谓民间非营利组织会计
- 商业战略:三种竞争战略
- 4.解决问题的逻辑
- 玩转Flink项目实战之六:基于Flink和Hud
适合济宁恒通热力有限公司的企业培训讲师-内训师
more >推荐名师
桂彪擅长领域:医药行业
从业背景:中国人民大学EMBA(医药行业)课程讲师 医药经济报医药营销板块特约评论员
推荐名师
武宝权擅长领域:销售人员
从业背景:人力资源管理硕士,资深管理顾问
适合济宁恒通热力有限公司的企业培训系统
more >- 创建企业直播
创建和管理直播,提供课件上传、随堂练习、回放、聊天管理等多样化直播工具用以提高直播效率;
- 培训讲师管理
应用于企业讲师库资源的沉淀与日常的合理使用。
- 培训课程运营
帮助企业个性化制定学员端的课程内容界面,高效运营核心课程,同时学员端也可以获得更好地学习体验,增强自主学习意愿
- OJT培训
通过讲师/面授课/考勤/评价/考试等功能,适配企业多样线下培 训场景,为企业提供全流程化项目设计
- 人才能力模型
企业基于自身企业文化和发展规划定义关键岗位能力要求,系统化构建人才标准。
- 课件分类管理
可创建课件/课程的目录,设置目录基本信息,设置目录权限,来控制哪些人能查看目录中的课程,哪些人能分发、维护
- 防挂机设置
帮助企业通过运营策略有效激励员工开展学习,同时规范学员有效完成学习任务
- 敏感词管理
企业按需建立/维护自己的敏感词库。敏感词一般是指带有敏感政治倾向(或反执政党倾向)、暴力倾向、不健康色彩的词或不文明语,企业也根据自身实际情况,设定一些只适用于本企业的特殊敏感词。
- 企业人才培养
人才发展数字化,人才培养个性化,四步构建基于岗位能力的培养模式
- 学分策略设置
课程相关的设置功能,包括设置不同课程类型的学分策略,设置防挂机策略,设置是否开启评论审核
- 人才模型模板库
支持创建能力模型模板,用于其它业务模块进行快速调用;岗位任职资格可通过调用能力模型模板进行胜任力标准创建
- 第三方应用对接
支持对接钉钉、企业微信、飞书等第三方平台
企业培训行业案例
more >制造业
400+
63%
高科技/互联网
200+
57%
建筑房地产
150+
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零售
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金融
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餐饮
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