适合宁波运生工贸有限公司的企业培训课程

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  实用图表技巧集锦（进阶版）

  • 在线课
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  实战销售手册：冠军经验萃取，复制销售人才

  • 在线课
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  非财务经理的财务管理

  • 在线课
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  公务礼仪之应对媒体

  • 在线课

• 第38章 案例32：网页钢琴效果制作【HTML5进阶】
• 发刊词
• 深度学习
• 管理团队
• 第9章 前沿技术拓展: Spark/Flink/Beam
• 时间管理
• 模块二 重新设计，让工作为我服务
• 日期时间函数的运用（下）
• 把能力建在组织上-组织的动员能力
• 口头表达技巧
• 第3章 内存数据库之Memcached
• 第三章 国际化经营意图—愿景目标
• 什么是真正科学的预防医学
• 党百年奋斗的艰辛历程“四个伟
• 菜单获利
• 如何签署投资清单和投资协议？ 股权融资，还需要重点关注什么法律风险？
• 销售谈判
• 三、善用精益管理工具
• 发刊词
• 数据仓库Hive从入门到小牛

• 推荐名师

  
  夏冰

  擅长领域：知识管理

  从业背景：在线教育资讯网首席专家 中国企业微课大赛核心专家团导师

• 推荐名师

  
  曾子亮

  擅长领域：销售人员,销售管理

  从业背景：云学堂资深讲师 实战派营销专家、训战合一销售教练 曾担任华为、惠普、施乐三家全球100强营销高管

• 岗位能力模型

  帮助企业进行人力资源盘点，明晰目前能力储备与未来要求之间的差距，更加有效地培养人才、组合人才

• 学习课程管理

  将从云学堂中购买的课程进行管理及下发，供学员学习。支持已购课程搜索及筛选，可将课程加入课程库，可查看购课订单、购课历史，导出已购课程报表，可进入快速选课页面。

• 培训试卷管理

  创建、编辑试卷，分为固定出卷和随机出卷两种方式。便于建立企业自己的试卷库，进行试卷管理、试卷库管理。

• 教育录播系统

  完美再现教学现场，回放支持答题、聊天等互动式学习

• 企业员工OMO培训

  混合式培训功能很强大，我们通过线上线下相结合的方式，满足员工培训的场景化、游戏化、碎片化，并提供了完整学习路径的功能。

• 学习时长管理

  企业可根据自身情况，定义学习动作，平台基于开启情况，计算学习时长及学习人数。

• 在线考试管理

  支持创建和管理考试，可进行考试情况跟踪与统计分析，管理者可单独安排考试任务，也可在课程、项目等应用中使用考试任务来完成考试测验。

• 培训模板创建

  提升培训项目的创建效率，满足资源筛选、查找、复用需求。促进培训标准化（方案标准化、执行标准化）。

• OMO培训模式

  过多种学习方式组合，连接线上线下，实现"测、学、 练、考、评”的教学模式

• 人才能力模型

  企业基于自身企业文化和发展规划定义关键岗位能力要求，系统化构建人才标准。

• 课程学习详情

  可查看和导出某个课程学习人员、点赞、收藏、评论数及学习时长等情况

• 在线课堂管理

  课程体系搭建与课程内容上传

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%