适合深圳市家乡雪餐饮管理有限公司的企业培训课程

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  终极说服：技巧与工具

  • 在线课
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  工伤事故应急与现场处置——典型工伤事故现场急救

  • 在线课
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  实用图表技巧集锦（进阶版）

  • 在线课
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  数字化领导力

  • 在线课

• 第9章 入门到进阶：如何快速掌握Hive DDL&DML
• 逻辑设计篇
• 3.北交所上市财务实务
• 项目管理基础
• 基础管理才智
• 2.从稽查案例看企业业务流程中“证据链”的闭环性
• 投资银行活动的四个主要领域
• 莫法特休息法：让你在休息中，提升工作效率
• 课程结束
• 策划
• 把能力建在组织上—持续地管理改进
• 第四章 海外经营绩效管理—绩效达成
• 精彩演绎
• 2.新会计准则对盈余管理技术手段深度解析及风险规避
• 跨部门沟通障碍的四种问题
• 优质企业演示文稿十大准则
• 结构化战略思维
• 模块二：流程
• 模块三：精力金字塔之思维与意志
• 客诉管理机制全剖析

• 推荐名师

  
  周锦弘

  擅长领域：内训师培养

  从业背景：TTT整体解决方案 项目总监 首届华人讲师大赛 辅导专家 美国认证协会ACI 国际培训师

• 推荐名师

  
  胡刚

  擅长领域：基层管理者

  从业背景：专注沟通领域研究十余年 独家设计4A沟通循环模型

• 企业在线学习平台

  多种课程元素自由组合、满足多样的学习场景，支持人性化的规则配置，让在线学习更加高效、灵活

• 学习活跃统计

  可查看和导出企业整体/各部门的整体活跃情况，含活跃人数、活跃时长数据

• 培训测评报告

  科学运营测评方法，针对不同评估对象和部门，定制化创建测评方案，进行全方位的岗位人才诊断。

• 课程学习详情

  可查看和导出某个课程学习人员、点赞、收藏、评论数及学习时长等情况

• 课程购买和管理

  帮助企业便捷采购和管理所需的外部课程

• 员工账号安全

  对企大员工账号做风险控制，包括密码强度限制、用户名长度限制、平台默认密码设置等，

• 岗位能力模型

  帮助企业进行人力资源盘点，明晰目前能力储备与未来要求之间的差距，更加有效地培养人才、组合人才

• 人才能力模型

  企业基于自身企业文化和发展规划定义关键岗位能力要求，系统化构建人才标准。

• 批量调整学分

  学分管理功能，查看、调整学员学分。用于线下的奖励学分、违规扣除学分进行在线调整。

• 部门人员管理

  平台管理员可设置符合多层级部门进行人员管控，支持多层级部门管理，包括新建、编辑、删除部门等。

• 培训专家管理

  用于管理和运营社区中的专家，把讲师或者普通员工设置为社区专家，打造社区的专家体系，协助社区问答的运营。支持客户【社区运营管理员】自定义。

• 试卷批阅管理

  以考代培，应用于员工学习效果评估，通过考试情况分析反馈，进而巩固培训效果，优化后续项目。

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%