适合杭州灰石科技有限公司的企业培训课程
企业管理培训精品课程
more >培训课程参考
more >- 心态“好”一点儿:工作中永远不能说的五句话
- 市场营销:长期的营销战略
- 金融工具确任与计量准则应用指引
- 系统监控核心
- 项目规划:期望、假设与风险
- 实操课程-其他企业演示常用文稿
- 第6章 AI分析与订单监控(AI智能分析司乘对话内容,如有危害自动告警)
- 市场营销:营销组合之产品决策
- 行政人事管理-员工年龄的计算与分析
- “重度垂直+”:深耕细分市场,升级运营体系
- 区块链的业态应用
- 第六板块:商业决策和技术评审
- 拟上市公司常见财务问题与被否原因解读
- 第26章 案例24:事件委托版拖拽效果【事件深入】【JS进阶篇】
- 组织进化路径:从红色到橙色再到青色
- 4.预算编制启动与方法
- 中企赴新西兰投融资需要了解哪些法律(上)
- 第三阶段 职业进阶 从储备到管理之《商业创新力》
- 创造持久的成果
- 养生有道之 一周养生
适合杭州灰石科技有限公司的企业培训讲师-内训师
more >推荐名师
夏冰擅长领域:知识管理
从业背景:在线教育资讯网首席专家 中国企业微课大赛核心专家团导师
推荐名师
路江涌擅长领域:战略决策与规划
从业背景:云学堂资深讲师 现任北京大学光华管理学院组织与战略管理系教授 国家自然科学基金杰出青年获得者和教育部长江学者特聘教授
适合杭州灰石科技有限公司的企业培训系统
more >- 企业人才培养
人才发展数字化,人才培养个性化,四步构建基于岗位能力的培养模式
- OMO培训
通过多种学习方式组合,满足员工培训场景化、游戏化,并支持线上、 线下完整的学习路径
- 人才能力模型
企业基于自身企业文化和发展规划定义关键岗位能力要求,系统化构建人才标准。
- 人才测评方案
支持使用“胜任力评估”“人格评估”“通用评估”3种测评工具进行测评方案设计与发布
- 在线学习管理系统
360度数据看板,集数据可视、数据透视、数据报告、数据分析为一体,数据驱动学习,智能运营
- 培训题库管理
创建、编辑试题,分为手工建题和快速建题两种方式。支持单选、多选、判断、填空、问答题、组合题型。完成试题管理和试题审核,是组成试卷并组织考试的重点。
- 在线课程管理
帮助企业建立完善且各部门/用户组间权责分明的课程体系,确保课程信息的安全性
- 企业知识管理系统
员工可以自主提炼知识在平台上分享,课程的样式也非常多样。目前,知识库已经成为了我们企业学习最具价值的地方。
- 敏感词管理
企业按需建立/维护自己的敏感词库。敏感词一般是指带有敏感政治倾向(或反执政党倾向)、暴力倾向、不健康色彩的词或不文明语,企业也根据自身实际情况,设定一些只适用于本企业的特殊敏感词。
- 学习课程管理
将从云学堂中购买的课程进行管理及下发,供学员学习。支持已购课程搜索及筛选,可将课程加入课程库,可查看购课订单、购课历史,导出已购课程报表,可进入快速选课页面。
- 企业员工OMO培训
混合式培训功能很强大,我们通过线上线下相结合的方式,满足员工培训的场景化、游戏化、碎片化,并提供了完整学习路径的功能。
- 人才模型模板库
支持创建能力模型模板,用于其它业务模块进行快速调用;岗位任职资格可通过调用能力模型模板进行胜任力标准创建
企业培训行业案例
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高科技/互联网
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