适合天津兴茂网络科技有限公司的企业培训课程

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  认定工伤的情形4——职业病

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  物业企业全过程安全风险管控

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  对公客户营销32讲--快应转型 巧赢对公

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  自然灾害事故避险与逃生——大风、暴雨、冰雪

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• 能力提升之“道”
• 快速上手NoSQL数据库HBase
• MS007
• 功能解读篇
• Git安装和使用
• 第3章 面向对象之封装与继承
• 发言稿：正式场合也能轻松地说，四步发言法快速搞定！
• 第8章 零基础：急速入门数据仓库工具Hive
• 第三模块：培育发展
• 合理补充维生素，科学提高免疫力
• 第1章 需求分析和架构设计：做什么，如何做？
• 第18章 案例15：用户名密码的登陆框案例【JS流程控制】【JavaScript篇】
• 第24章 案例22：元素拖拽回放效果【数组方法合集】【JavaScript篇】
• 第一阶段 职业转型 从校园到职场之《PPT速战法》
• 赢得沟通：掌握沟通技巧
• 商业战略：三种竞争战略
• S05 PPT中的LOGO应该这样用！
• 了解自动填充
• 管理会计精讲
• 入库收货

• 推荐名师

  
  李国武

  擅长领域：生产制造行业

  从业背景：六西格玛黑带大师（MBB） 天行健咨询项目总监 《中国质量》之质量专家 美国质量协会资深会员 广东省管理咨询协会专家 广东省制造业协会理事

• 推荐名师

  
  关苏哲

  擅长领域：高层管理者,中层管理者

  从业背景：云学堂资深讲师 伟事达总裁教练、新零售研修会总裁教练

• OMO培训

  通过多种学习方式组合，满足员工培训场景化、游戏化，并支持线上、 线下完整的学习路径

• 企业岗位体系

  对企业岗位簇、岗位、职级进行统一管理，根据企业需求创建岗位簇，在每个岗位簇下创建岗位，支持对每个岗位进行职级划分。

• 批量调整学分

  学分管理功能，查看、调整学员学分。用于线下的奖励学分、违规扣除学分进行在线调整。

• 学习地图

  帮助企业快速建立岗位晋升体系，搭建岗位晋升通道、建立岗位学习地图，配置学习成长项目，设置考核认证项目。

• 培训题库管理

  创建、编辑试题，分为手工建题和快速建题两种方式。支持单选、多选、判断、填空、问答题、组合题型。完成试题管理和试题审核，是组成试卷并组织考试的重点。

• 防挂机设置

  帮助企业通过运营策略有效激励员工开展学习，同时规范学员有效完成学习任务

• 岗位能力模型设置

  支持能力模型选型设置、能力等级名称设置、能力重要度设置、能力词典库名称设置

• 在线培训考试系统

  试题批量录入，试卷灵活组建。多种防作弊机制，保障考试公平性。试卷高效批阅，成绩智能分析

• 企业学习平台

  分阶段，选知识，配考试，简单三步指派学习。按部门，按员工，按 任务，实时跟踪学习进度，学习项目高效组织，提升企业培训人效

• 培训社区运营

  满足从话题运营维度，关联培训项目有更多落地路径，并将前台、后台话题运维能力有机结合。

• 第三方接入

  支持对接第三方系统、钉钉、企业微信、飞书，为企业提供更灵活便捷的学习平台入口

• 企业知识库

  搭建、管理、运营企业的整个知识体系，学员可以自由学习，并且学员学习指标可量化、可激励，对于整个企业的学习发展有重大的作用和意义。

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%