适合广州市金瑞达餐饮有限公司的企业培训课程
企业管理培训精品课程
more >
培训课程参考
more >- 内审、管理评审与纠正措施
- 行政人事管理-表格页面设置与打印输出技巧
- 7.未雨绸缪：洞察风险背后的规律
- 时间管理
- 员工意识的培养及各部门的环境管理要求
- PPT-07 年会PPT，这样吸引眼球
- 管理进阶能力升级
- 人才管理趋势：从“他管理”到“自管理”
- 延迟乱序数据解决方案：Watermark在Flin
- 颠覆认知——大中全栈项目正向和逆向 checkbox 的复杂实战
- 第23章 案例21：简易文字查询修改器【字符串方法集】【JavaScript篇】
- 数据采集神器Flink CDC：基于Flink CDC 进行实时数据采集
- 四、数字化时代企业增长路径：走向技术领先
- 第8章 Hadoop集成Spring的使用
- 体态与健康2
- 第三章 内部资源利用
- 通过汇报工作，实现真正的“向上管理”
- 课程介绍与销售基本概念
- 4.对销售费用进行分类控制的方法
- 组织力
适合广州市金瑞达餐饮有限公司的企业培训讲师-内训师
more >
适合广州市金瑞达餐饮有限公司的企业培训系统
more >- 人才能力模型
企业基于自身企业文化和发展规划定义关键岗位能力要求，系统化构建人才标准。
- 在线培训考试系统
试题批量录入，试卷灵活组建。多种防作弊机制，保障考试公平性。试卷高效批阅，成绩智能分析
- 数据权限管理
支持在不同业务模块中设置不同的权限范围，管控不同角色人员在不同业务场景、不同功能中可看到的数据范围，保护数据安全。
- 培训学分设置
学分作为企业培训考核学员学习情况的衡量标尺，企业可根据培训计划、考核目标设置符合企业培训要求的学分设置策略。
- 创建练习项目
支持单独安排或为培训和课程创建/管理考试练习，支持练习情况跟踪与试题分析
- 试卷管理
应由于建立企业自己的试卷库，并针对不同的试题进行试卷管理、试卷库管理。配合题库快捷高效完成试卷创建，提升考试工作推进效率。
- 敏感词管理
企业按需建立/维护自己的敏感词库。敏感词一般是指带有敏感政治倾向（或反执政党倾向）、暴力倾向、不健康色彩的词或不文明语，企业也根据自身实际情况，设定一些只适用于本企业的特殊敏感词。
- 在线学习培训计划
我们通过学习计划定时催促、定时发布智能便捷的下发方式，一定程度上减少了项目派发、跟踪的学习成本。
- OMO培训
通过多种学习方式组合，满足员工培训场景化、游戏化，并支持线上、 线下完整的学习路径
- OJT带教培训
掌握和熟悉员工工作、技能情况，通过多种学习方式灵活组合，制定有效的培养方案
- 企业信息管理
查看并编辑平台基本信息，包括名称、LOGO、企业简介、地址等。
- 在线学习管理系统
360度数据看板，集数据可视、数据透视、数据报告、数据分析为一体，数据驱动学习，智能运营
企业培训行业案例
more >制造业
400+
63%
高科技/互联网
200+
57%
建筑房地产
150+
52%
零售
130+
66%
金融
100+
45%
餐饮
70+
55%
教育
50+
49%
