适合深圳市博尔思电子有限公司的企业培训课程

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  数字技术驱动下的财务组织变革

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  人际关系的经营艺术

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  《向OKR要效率》

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  加强行为规范，提升队伍作风——《事业单位工作人员处分暂行规定》解读

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• 如何抢救溺水者或触电者
• 区块链实例剖析-世界计算机-以太坊
• 4.采购销售合同中发票风险点及防范策略
• 古希腊的文学
• MS011
• 跨部门沟通实战策略与技巧
• 5.企业全面风险管理体系与实例解析
• ISO13485与GMP标准条款对比及案例分享1
• 行政人事管理-函数在培训和考核方面的运用
• S03 如何让图表讲数据故事？
• 黄金品类推广与互联网营销
• 用户数字化体验管理与用户洞察
• 企业为何要建立质量管理体系
• 高并发架构设计-大会员系统，应对高并发读
• 产品生命周期4阶段竞争策略及运营工具
• 10.客户未行使的权利与无须退回初始费
• 三、项目计划过程
• 5.采购销售合同的的税务风险点及税务规划
• 二、管理的更新
• 章节2：懂“得”相处

• 推荐名师

  
  Carol

  擅长领域：基层管理者

  从业背景：云学堂资深讲师 《卓越经理人启航© 》认证讲师

• 推荐名师

  
  荆瑞

  擅长领域：知识管理,经验萃取,课程开发,学习地图

  从业背景：暨南大学应用心理学硕士 AACTP国际注册认证讲师 柯氏四级培训效果评估师 《结构性思维》认证讲师

• 创建企业直播

  创建和管理直播，提供课件上传、随堂练习、回放、聊天管理等多样化直播工具用以提高直播效率；

• 培训数据分析

  抽丝剥茧，直观呈现各项学习与运营指标，实时调整学习与运营策略

• OJT带教培训

  掌握和熟悉员工工作、技能情况，通过多种学习方式灵活组合，制定有效的培养方案

• 企业员工OMO培训

  混合式培训功能很强大，我们通过线上线下相结合的方式，满足员工培训的场景化、游戏化、碎片化，并提供了完整学习路径的功能。

• 培训课程运营

  帮助企业个性化制定学员端的课程内容界面，高效运营核心课程，同时学员端也可以获得更好地学习体验，增强自主学习意愿

• 学员登录安全

  包括多设备登录控制、登录失败后锁定账号、强制绑定手机号、邮箱等。

• 批量调整学分

  学分管理功能，查看、调整学员学分。用于线下的奖励学分、违规扣除学分进行在线调整。

• 会议录播软件

  及时发起，预约模式，会中也可一键邀请电脑、手机、Pad，随时随地，无缝沟通

• 企业智能考试系统

  多达二十多种的考试防作弊机制，保障了每季度管理晋升考核的公平与公正。

• 企业学习平台

  分阶段，选知识，配考试，简单三步指派学习。按部门，按员工，按 任务，实时跟踪学习进度，学习项目高效组织，提升企业培训人效

• 企业人才培养

  人才发展数字化，人才培养个性化，四步构建基于岗位能力的培养模式

• 企业学习社区

  支持短视频、微课、动态、图文、转载、问答、文章等形式多样的内容，让员工自由展示才华激发创作动力

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%