适合广州市简汤餐饮服务有限责任公司的企业培训课程

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  如何进行工作流程管理

  • 在线课
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  学点销售心理学，快速成为高业绩销售精英

  • 在线课
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  工伤劳动管理

  • 在线课
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  财务RPA数字化管理

  • 在线课

• 数字化黏客：私域流量经营的六脉神剑
• “人”篇——自驱动力团队落地系统
• 模块四：组织工作
• 1.战略成本管理与供应链
• 成本控制途径及改进措施
• 渠道风控与评估
• 画龙点睛——【文字】
• 第三章 仲裁程序——第三节 简易处理
• 搞定文档排版，先搞清楚文本和段落格式
• 柜面业务操作流程与风险控制
• 术语、组织环境与领导作用
• 第一阶段 职业转型 从校园到职场之《PPT速战法》
• 物业行业如何推行IOS45000
• 第2课：AI顾问：人工智能新思维，谁先升级谁跑得快
• 9.预算的监督、检查与调整
• 了解自我和他人
• 黄金品类推广与互联网营销
• “同步工程”的理解和运用
• 2.社保入税后的常见问题及风险防范
• 章节1

• 推荐名师

  
  荆瑞

  擅长领域：知识管理,经验萃取,课程开发,学习地图

  从业背景：暨南大学应用心理学硕士 AACTP国际注册认证讲师 柯氏四级培训效果评估师 《结构性思维》认证讲师

• 推荐名师

  
  邓宏

  擅长领域：数字化组织战略,商业模式,数字化思维

  从业背景：云学堂资深讲师 ·国际数字化能力基金会（IFDC）全球贡献者 ·国家互联网数据中心产业技术创新战略联盟（NIISA联盟）专家委员会副主任 ·第一批数字化转型与创新管理VeriSM™ 授权讲师

• 培训测评报告

  科学运营测评方法，针对不同评估对象和部门，定制化创建测评方案，进行全方位的岗位人才诊断。

• 企业培训效果监督

  数据可视化，支持多维度学习数据的自定义查询，随时随地了解学习动态

• 学习地图

  帮助企业快速建立岗位晋升体系，搭建岗位晋升通道、建立岗位学习地图，配置学习成长项目，设置考核认证项目。

• 培训课程运营

  帮助企业个性化制定学员端的课程内容界面，高效运营核心课程，同时学员端也可以获得更好地学习体验，增强自主学习意愿

• 培训社区运营

  满足从话题运营维度，关联培训项目有更多落地路径，并将前台、后台话题运维能力有机结合。

• 人才能力模型

  企业基于自身企业文化和发展规划定义关键岗位能力要求，系统化构建人才标准。

• 企业人才培养

  人才发展数字化，人才培养个性化，四步构建基于岗位能力的培养模式

• 课程评论管控

  支持对课程评论进行搜索，筛选和维护（审核、推荐、删除，以及评论数据导出）。进行舆情控制，展示课程的评论，并且可以审核课程的评论，审核通过的评论，学员才能在课程详情下的评论列表中看到。

• 第三方应用对接

  支持对接钉钉、企业微信、飞书等第三方平台

• 会议录播软件

  及时发起，预约模式，会中也可一键邀请电脑、手机、Pad，随时随地，无缝沟通

• 学习效果监督

  数据大屏，展示各项学习数据，全员观看，营造企业学习氛围，塑造企业学习文化

• 企业应用权限

  设置平台应用中的功能操作权限，包括培训中心、测练中心、社区管理、讲师管理、人才发展、知识库等应用

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%