适合北京海川钙业科技有限公司的企业培训课程

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  《赢升：可复制的高效经营力》

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  新时期加强诚信建设的对策

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  “华为财经”支撑企业经营能力提升

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  美化图片让你的PPT更加出彩

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• S08 年终总结PPT应该这样做！
• 中企赴意大利投融资需要了解哪些法律(下)
• 专项业务
• 高级UI组件定制与解耦设计
• 口头表达技巧
• 第2章 体验篇：你的第一个网页【梦开始的地方】
• 第5章 基础算法之“排序类”
• 从顾客视角思考问题
• 延伸管理
• 第32章 案例28：仿唯品会官网首页制作【布局篇】【PC端综合实战】
• 2.生产业务循环中的内控管理与关键流程
• Flink读取HBase
• yapi文档管理、gorm详解
• 基础管理才智
• 绩效评估
• 口头表达技巧
• 团队决策：团队方向稳定器
• 发刊词
• 基础管理才智
• P04 信不信，一个色块就能玩转工作总结PPT制作

• 推荐名师

  
  郑磊

  擅长领域：中层管理者

  从业背景：国内资深场域领导力实战专家 场域领导力学院联合创始人 北京行动成长管理顾问有限公司总裁

• 推荐名师

  
  支晓英

  擅长领域：高层管理者

  从业背景：企业管理高级咨询顾问 项目管理财务专家 高管教练

• 企业知识库管理

  萃取企业知识、沉淀员工经验、搭建知识体系，助力员工能力成长

• 创建企业微课

  可通过“剪辑直播回放”“录制PPT文档”“导入外部微课”创建新微课

• 试卷批阅管理

  以考代培，应用于员工学习效果评估，通过考试情况分析反馈，进而巩固培训效果，优化后续项目。

• 学员登录安全

  包括多设备登录控制、登录失败后锁定账号、强制绑定手机号、邮箱等。

• 在线学习管理系统

  360度数据看板，集数据可视、数据透视、数据报告、数据分析为一体，数据驱动学习，智能运营

• 培训员工账号

  平台管理员可对账号进行统一管理，查询平台员工信息，管理平台员工账号，包括创建、导入学员账号、变更账号状态、邀请新员工加入等。

• 人才能力模型

  企业基于自身企业文化和发展规划定义关键岗位能力要求，系统化构建人才标准。

• 培训学习方案管理

  查看各岗位的学习方案配置情况与跟踪/催促对应员工的学习进度

• 数据权限管理

  支持在不同业务模块中设置不同的权限范围，管控不同角色人员在不同业务场景、不同功能中可看到的数据范围，保护数据安全。

• 人才测评方案

  支持使用“胜任力评估”“人格评估”“通用评估”3种测评工具进行测评方案设计与发布

• OMO培训

  通过多种学习方式组合，满足员工培训场景化、游戏化，并支持线上、 线下完整的学习路径

• OJT培训

  通过讲师／面授课／考勤／评价／考试等功能，适配企业多样线下培 训场景,为企业提供全流程化项目设计

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%