适合弗蕾格尔服装设计（北京）有限公司的企业培训课程

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  着眼于“六稳六保”努力改善民生

  • 在线课
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  认定工伤的情形5——因工外出期间受伤

  • 在线课
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  鲶鱼效应：激活员工队伍

  • 在线课
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  行为的魔力系列课

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• 模块一：组织战略的组成
• Flink部署及作业提交
• 监测和控制阶段
• 第一阶段 职业转型 从校园到职场之《时间管理法》
• 新手：数据选择定位，快准狠
• 3.0 测量 Measure
• 业务增长阶段：财务管控-成本测算篇&预算编制篇
• 2.库存降本管理与供应链
• 模块一：谈判控局
• Excel-03 超大表格，怎么准确高效的查看？
• 章节1
• W08 凡是重复之操作，必有批量解决之方法
• 图书分类搜索当当图书列表，图书排序（下）+ redis 深入应用
• 模块二：策略博弈
• 行政人事管理-巧用Excel的数据分析与管理功能
• 第15章 案例11：如何让自己的百度百科点击量突破5w？【JS操作浏览器窗口】
• PPT快速版式设计
• 揭开数据湖的神秘面纱：数据湖开源产品Hudi的使用
• 模块四：潜在型问题的分析与重构
• 实操篇

• 推荐名师

  
  安秋明

  擅长领域：人力资源,数字化学习运营,战略决策与规划

  从业背景：云学堂资深讲师

• 推荐名师

  
  美宝老师

  擅长领域：人力资源,职场心态

  从业背景：云学堂资深讲师 企业增长教练、职场精英成长导师、学习产品设计专家

• 培训社区运营

  满足从话题运营维度，关联培训项目有更多落地路径，并将前台、后台话题运维能力有机结合。

• 防挂机设置

  帮助企业通过运营策略有效激励员工开展学习，同时规范学员有效完成学习任务

• 企业在线学习平台

  多种课程元素自由组合、满足多样的学习场景，支持人性化的规则配置，让在线学习更加高效、灵活

• 企业员工OMO培训

  混合式培训功能很强大，我们通过线上线下相结合的方式，满足员工培训的场景化、游戏化、碎片化，并提供了完整学习路径的功能。

• 培训数据分析

  抽丝剥茧，直观呈现各项学习与运营指标，实时调整学习与运营策略

• 试卷管理

  应由于建立企业自己的试卷库，并针对不同的试题进行试卷管理、试卷库管理。配合题库快捷高效完成试卷创建，提升考试工作推进效率。

• OMO培训模式

  过多种学习方式组合，连接线上线下，实现"测、学、 练、考、评”的教学模式

• 账号安全管理

  修改密码，绑定个人手机号、个人邮箱。为学习平台提供的一系列安全功能措施，用于提高平台网站安全级别。

• 员工评论管理

  对平台的评论，如知识、帖子、问答、时刻等模块的评论/答复，进行最高权限的管理。可屏蔽不符合企业规范的评论，对发表不当言论的员工进行禁言处理。

• 绚星会议

  支持1080P高清、美颜，根据发言自动切换，也可选定视频降噪处理，弱网优化，弱网下也能保证流畅的语音

• 课件分类管理

  可创建课件/课程的目录，设置目录基本信息，设置目录权限，来控制哪些人能查看目录中的课程，哪些人能分发、维护

• OMO培训

  通过多种学习方式组合，满足员工培训场景化、游戏化，并支持线上、 线下完整的学习路径

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%