适合北京忠诚时代房地产经纪有限公司的企业培训课程

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  高端商务礼仪：表达尊重 遵守规范 赢得机会

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  敏捷内训师培养-20课快速成为合格的企业内训师

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  数字化营销七大模块-（3）数据驱动的后链路营销模式

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  专业采购力提升：强化需求管理，避免采购入坑

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• 第三章
• 施工企业的分包管理
• 采购篇
• 描述性统计
• 第14章 后端技术选型以及基础知识巩固
• 章节1
• 战略规划地图
• 项目管理基础
• AI图像处理：秒变图像修复大师，还原完美图像
• 合理补充维生素，科学提高免疫力
• 坚定自信
• 章节4
• 神经网络概览
• 变革管理
• 数据透视表值显示方式运用技巧
• 章节2 中级招聘
• 测量资源、知识与能力管理
• 理论导入
• 模块三：组织诊断
• 通告：不会用“通告” ，准备被“通报”！

• 推荐名师

  
  桂彪

  擅长领域：医药行业

  从业背景：中国人民大学EMBA（医药行业）课程讲师 医药经济报医药营销板块特约评论员

• 推荐名师

  
  徐凌云

  擅长领域：战略解码与执行

  从业背景：“赢家”沙盘学院创始人 战略与经营管理专家、销售实战资深专家 清华大学管理创新研究中心讲师、深圳市“双创”导师

• 培训数据分析

  抽丝剥茧，直观呈现各项学习与运营指标，实时调整学习与运营策略

• 学习效果监督

  数据大屏，展示各项学习数据，全员观看，营造企业学习氛围，塑造企业学习文化

• 人才能力模型

  企业基于自身企业文化和发展规划定义关键岗位能力要求，系统化构建人才标准。

• 防挂机设置

  帮助企业通过运营策略有效激励员工开展学习，同时规范学员有效完成学习任务

• 培训社区运营

  满足从话题运营维度，关联培训项目有更多落地路径，并将前台、后台话题运维能力有机结合。

• 员工学习社区

  社群管理专业高效，内容审核精准把关

• 培训学习社区

  融合线上线下活动，场景贯通运营流畅

• 培训课程运营

  帮助企业个性化制定学员端的课程内容界面，高效运营核心课程，同时学员端也可以获得更好地学习体验，增强自主学习意愿

• OMO培训模式

  过多种学习方式组合，连接线上线下，实现"测、学、 练、考、评”的教学模式

• 账号安全管理

  修改密码，绑定个人手机号、个人邮箱。为学习平台提供的一系列安全功能措施，用于提高平台网站安全级别。

• 岗位能力模型设置

  支持能力模型选型设置、能力等级名称设置、能力重要度设置、能力词典库名称设置

• 企业教学工具

  高还原线下课堂场景，支持分组讨论、角色扮演、举手、点名、随堂测、多种功能，教学效果有保障

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%