适合江苏隆逸达智能科技有限公司的企业培训课程

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  量化绩效3*3

  • 在线课
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  一目了然，图表让数据不再枯燥

  • 在线课
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  起重事故预防

  • 在线课
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  结构化分析环节

  • 在线课

• 3.内控评价核心指标
• 表达有形象
• 实战：亿级电商订单系统-高性能缓存架构
• 掌握区块链商业的主要特征
• 自我激励与影响他人：方法与策略
• 六、大客户销售的持续发展
• 书面沟通
• 第九章
• 推进落地
• 区块链技术初探
• 为什么要提倡预防医学
• 情绪管理
• 未经许可使用他人商标，应当注意的合理边界
• 高并发架构设计-直播抢单，应对高并发写
• 设备维护的核心—清扫、点检与润滑
• 第三阶段 职业进阶 从储备到管理之《商业创新力》
• 坚定自信
• 模块一：管理认知
• 第18章 Redis 数据库深入应用
• 第17章 PC电商设计要点

• 推荐名师

  
  李宪磊

  擅长领域：职场技能

  从业背景：微软MOS大师级专家认证 上海培训行业协会STA会员 人力资源管理师、高级经济师

• 推荐名师

  
  张峰

  擅长领域：行动学习

  从业背景：实战派问题解决专家 行动学习3.0创始人 广东省企业培训研究会常务理事 西北工业大学EMBA

• 企业员工OMO培训

  混合式培训功能很强大，我们通过线上线下相结合的方式，满足员工培训的场景化、游戏化、碎片化，并提供了完整学习路径的功能。

• 第三方接入

  支持对接第三方系统、钉钉、企业微信、飞书，为企业提供更灵活便捷的学习平台入口

• 企业信息管理

  查看并编辑平台基本信息，包括名称、LOGO、企业简介、地址等。

• 企业知识库

  搭建、管理、运营企业的整个知识体系，学员可以自由学习，并且学员学习指标可量化、可激励，对于整个企业的学习发展有重大的作用和意义。

• 员工学习社区

  社群管理专业高效，内容审核精准把关

• 人才岗位地图管理

  可为不同的岗位类型，设置多层职级及对应的岗位名称，搭建不同岗位类型的晋升体系

• 企业岗位体系

  对企业岗位簇、岗位、职级进行统一管理，根据企业需求创建岗位簇，在每个岗位簇下创建岗位，支持对每个岗位进行职级划分。

• 企业学习社区

  支持短视频、微课、动态、图文、转载、问答、文章等形式多样的内容，让员工自由展示才华激发创作动力

• 在线学习培训计划

  我们通过学习计划定时催促、定时发布智能便捷的下发方式，一定程度上减少了项目派发、跟踪的学习成本。

• 培训数据分析

  抽丝剥茧，直观呈现各项学习与运营指标，实时调整学习与运营策略

• 培训讲师管理

  应用于企业讲师库资源的沉淀与日常的合理使用。

• 教学录播系统

  互动式在线直播，远隔屏幕都能教学共鸣

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%