适合黄冈晶科网络科技有限公司的企业培训课程

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  稳外贸出口退税政策要点及涉税风险分析

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  巧用Excel进行行政人事管理

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  决策分析22个关键财务指标

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  高颜值视觉笔记，画出你的职场答案

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• 运行
• 三项费用及成本控制
• 5.注册制下不同上市板块的选择
• 创意排版：换色、文字、图片，如何更有美感？
• 应收帐款催收的基本原则（十一招式）
• 服务提质-持续复购的客户经营
• AI新媒体文案：1分钟小白也能写爆款
• PPT主题，让风格统一起来
• 比特币的起源
• 现金流量在经营中的作用
• 第15章 直播视频《前端人的危机如何破解》
• 第三章 仲裁程序——第三节 简易处理
• PPT-02 个人介绍，简单快速高大上
• 团队管理
• 招聘启事：如何写出一份优秀候选人都无法抗拒的招聘启
• 积极心理学与优势
• 4.集团运营资金管理
• Hadoop之初识MR
• 国际贸易结算
• 章节3：主要食材的烹饪方法

• 推荐名师

  
  美宝老师

  擅长领域：人力资源,职场心态

  从业背景：云学堂资深讲师 企业增长教练、职场精英成长导师、学习产品设计专家

• 推荐名师

  
  路江涌

  擅长领域：战略决策与规划

  从业背景：云学堂资深讲师 现任北京大学光华管理学院组织与战略管理系教授 国家自然科学基金杰出青年获得者和教育部长江学者特聘教授

• 学分策略设置

  课程相关的设置功能，包括设置不同课程类型的学分策略，设置防挂机策略，设置是否开启评论审核

• 人才模型模板库

  支持创建能力模型模板，用于其它业务模块进行快速调用；岗位任职资格可通过调用能力模型模板进行胜任力标准创建

• 培训学习社区

  融合线上线下活动，场景贯通运营流畅

• 学习时长管理

  企业可根据自身情况，定义学习动作，平台基于开启情况，计算学习时长及学习人数。

• 员工评论管理

  对平台的评论，如知识、帖子、问答、时刻等模块的评论/答复，进行最高权限的管理。可屏蔽不符合企业规范的评论，对发表不当言论的员工进行禁言处理。

• 企业知识库管理

  萃取企业知识、沉淀员工经验、搭建知识体系，助力员工能力成长

• 敏感词管理

  企业按需建立/维护自己的敏感词库。敏感词一般是指带有敏感政治倾向（或反执政党倾向）、暴力倾向、不健康色彩的词或不文明语，企业也根据自身实际情况，设定一些只适用于本企业的特殊敏感词。

• 学员登录安全

  包括多设备登录控制、登录失败后锁定账号、强制绑定手机号、邮箱等。

• 员工账号安全

  对企大员工账号做风险控制，包括密码强度限制、用户名长度限制、平台默认密码设置等，

• 保密协议管理

  通过法律效应约束学员的学习行为，加强学员学习行为规范，提高学员保密意识。

• 课程学习详情

  可查看和导出某个课程学习人员、点赞、收藏、评论数及学习时长等情况

• 人才能力模型

  企业基于自身企业文化和发展规划定义关键岗位能力要求，系统化构建人才标准。

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%