适合杭州星烛网络科技有限公司的企业培训课程

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  安全生产事故常见种类

  • 在线课
• 

  产品经理课

  • 在线课
• 

  变革管理系列课

  • 在线课
• 

  礼品礼仪

  • 在线课

• 第27章 案例25：网页随机抽奖效果【JS常用全局方法】【JS进阶篇】
• 环境标志审核要点（生产检验篇）
• 页面美化专项训练
• MNIST数据集分类
• 7.运行规则 全过程贯穿于上述五步中
• 3.股权融资篇
• 合同解除条款如何安排
• 角色转化
• Java CMS后台管理系统-后端开发
• 营销技巧篇——留客
• 值班管理系统
• 库存管理
• 数智时代，您的企业需要信息安全管理体系保驾护航吗？
• 【运营篇】掌握这4大秘诀，做视频号运营行家
• 了解自动填充
• 5.认识现金流量表与现金流量分析
• 模块二：绩效型问题的分析与重构
• 4.解决问题的逻辑
• 教练通识
• 3.新金融工具准则对盈余管理技术手段深度解析及风险

• 推荐名师

  
  邱伟

  擅长领域：经验萃取

  从业背景：“内训师培养”与“组织经验萃取”专家 畅销书《FAST高效课程开发：培训师成长实践手册》作者 《BEST高能经验萃取：将优秀经验转化为绩效成果》作者

• 推荐名师

  
  郑磊

  擅长领域：中层管理者

  从业背景：国内资深场域领导力实战专家 场域领导力学院联合创始人 北京行动成长管理顾问有限公司总裁

• 学习地图

  帮助企业快速建立岗位晋升体系，搭建岗位晋升通道、建立岗位学习地图，配置学习成长项目，设置考核认证项目。

• OJT带教培训

  掌握和熟悉员工工作、技能情况，通过多种学习方式灵活组合，制定有效的培养方案

• 员工账号安全

  对企大员工账号做风险控制，包括密码强度限制、用户名长度限制、平台默认密码设置等，

• 人才测评方案

  支持使用“胜任力评估”“人格评估”“通用评估”3种测评工具进行测评方案设计与发布

• 企业应用权限

  设置平台应用中的功能操作权限，包括培训中心、测练中心、社区管理、讲师管理、人才发展、知识库等应用

• 企业人才培养

  人才发展数字化，人才培养个性化，四步构建基于岗位能力的培养模式

• 员工学习报告

  智能提炼关键指标数据，一键生成数据报告，及时掌握企业学习效果

• 部门人员管理

  平台管理员可设置符合多层级部门进行人员管控，支持多层级部门管理，包括新建、编辑、删除部门等。

• OMO培训

  通过多种学习方式组合，满足员工培训场景化、游戏化，并支持线上、 线下完整的学习路径

• 绚星微课

  降低课程制作门槛，提高知识利用率并帮助学员利用碎片化时间高效学习

• 会议录播软件

  及时发起，预约模式，会中也可一键邀请电脑、手机、Pad，随时随地，无缝沟通

• 创建企业微课

  可通过“剪辑直播回放”“录制PPT文档”“导入外部微课”创建新微课

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%