适合苏州合意置地有限公司的企业培训课程

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  提升职场工作效率的五大管理工具——8020法则

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  职场幸福的内涵

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  认定工伤的情形4——职业病

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  如何把钱分的有价值：全薪时代弹性薪酬体系构建

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• 第9章 优惠券、拼团怎么玩（如何留存、活跃用户）
• 先导篇
• Vue 构建超好用CMS后台管理系统前端
• 第三章 仲裁程序——第一节 申请和受理
• 第6章 Hadoop项目实战
• Excel-09 高手必会的函数速算技巧
• 过幸福的智者人生
• PPT-07 年会PPT，这样吸引眼球
• 3.同一控制下长期股权投资与所有者权益的合并处理
• 时间管理
• 发刊词
• 规律发现-数字化转型的七步标准化流程
• 投资银行活动的四个主要领域
• 内部讲师队伍建设核心关键
• 第二章 仲裁委员会及其办事机构
• 区块链实例剖析-Hyperledger Fabric-联盟链翘楚
• 年度报告与披露
• 精彩演绎—内训师授课技巧提升
• 1、趋势篇：为什么一定要做小红书博主？
• 公司设计部门需要准备哪些资料

• 推荐名师

  
  周逸飞

  擅长领域：高层管理者,中层管理者,领导力发展

  从业背景：云学堂资深讲师 卓越经理人远航主讲 古儒企业管理咨询合伙人 AMA master trainer 国际行动学习协会（WIAL）授证教练 WIAL Professional AL Coach 认证 ICA Facilitator授证

• 推荐名师

  
  黄晓君

  擅长领域：职场技能

  从业背景：上海交通大学海外教育学院模拟学习高级顾问 Play/Learn/Apply培训设计协会认证讲师

• 培训员工账号

  平台管理员可对账号进行统一管理，查询平台员工信息，管理平台员工账号，包括创建、导入学员账号、变更账号状态、邀请新员工加入等。

• 企业信息管理

  查看并编辑平台基本信息，包括名称、LOGO、企业简介、地址等。

• OJT培训

  通过讲师／面授课／考勤／评价／考试等功能，适配企业多样线下培 训场景,为企业提供全流程化项目设计

• 员工评论管理

  对平台的评论，如知识、帖子、问答、时刻等模块的评论/答复，进行最高权限的管理。可屏蔽不符合企业规范的评论，对发表不当言论的员工进行禁言处理。

• 第三方应用对接

  支持对接钉钉、企业微信、飞书等第三方平台

• 员工学习社区

  社群管理专业高效，内容审核精准把关

• 创建培训项目

  进行培训项目的创建、设计、开展与管理；支持自由创建“线上任务”“线下任务”“互动任务”等培训任务

• 课程学习详情

  可查看和导出某个课程学习人员、点赞、收藏、评论数及学习时长等情况

• 培训模板创建

  提升培训项目的创建效率，满足资源筛选、查找、复用需求。促进培训标准化（方案标准化、执行标准化）。

• 课程评论管理

  进行舆情控制，展示课程的评论，并且可以审核课程的评论，审核通过的评论，学员才能在课程详情下的评论列表中看到。

• 第三方接入

  支持对接第三方系统、钉钉、企业微信、飞书，为企业提供更灵活便捷的学习平台入口

• 企业培训考试系统

  支持多种题型，智能组卷阅卷，强大的考试配置能力，灵活应对复杂考试场景,搭建测练考一体化系统，以考促学，以练代培

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%