适合深圳市时慧泰希酒店有限公司的企业培训课程

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  结构化思维的基本原理

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  中国企业国际化系列课程-第3期 国际商业环境

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  私域营销变现攻略：从0到1做私域，打通增长新渠道

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  专注让工作更完美

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• 章节3：“管”理团队
• 爆品打造
• 第8章 订单评价与申诉（如遇恶意差评，司机可以申诉）
• 商业战略：企业发展战略
• 模块五：项目收尾过程
• 第21章 案例19：模拟短信发送案例【JS事件操作】【JavaScript篇】
• 章节1
• 复式记账及课堂练习
• ASAM OpenX系列标准体系介绍
• 智能网联汽车技术入门
• 章节4:动态仪表板制作
• 某央企资管公司不动产之债权投资计划仲裁案的启示
• HAPPY沟通
• 准备工作
• 情感化设计与尼尔森十大交互设计法则
• 基本数据库术语
• 第35章 案例30：3d盒子的制作【CSS3进阶】
• 职业态度
• 入库收货
• 比特币的起源

• 推荐名师

  
  陈思杰

  擅长领域：基层管理者,领导力发展

  从业背景：云学堂资深讲师《卓越经理人-启航》-认证讲师

• 推荐名师

  
  黄晓君

  擅长领域：职场技能

  从业背景：上海交通大学海外教育学院模拟学习高级顾问 Play/Learn/Apply培训设计协会认证讲师

• 培训讲师管理

  应用于企业讲师库资源的沉淀与日常的合理使用。

• 在线课堂管理

  课程体系搭建与课程内容上传

• 培训项目管理

  监督、管理下属或子机构的培训项目。以列表的形式呈现了所有的培训项目，展示项目的名称、场景、时间、状态，查看培训总体情况。

• OJT带教培训

  掌握和熟悉员工工作、技能情况，通过多种学习方式灵活组合，制定有效的培养方案

• 人才测评方案

  支持使用“胜任力评估”“人格评估”“通用评估”3种测评工具进行测评方案设计与发布

• 企业培训效果监督

  数据可视化，支持多维度学习数据的自定义查询，随时随地了解学习动态

• 岗位能力模型设置

  支持能力模型选型设置、能力等级名称设置、能力重要度设置、能力词典库名称设置

• 培训学习方案管理

  查看各岗位的学习方案配置情况与跟踪/催促对应员工的学习进度

• 人才岗位地图管理

  可为不同的岗位类型，设置多层职级及对应的岗位名称，搭建不同岗位类型的晋升体系

• 培训模板创建

  提升培训项目的创建效率，满足资源筛选、查找、复用需求。促进培训标准化（方案标准化、执行标准化）。

• 在线学习社区

  打造社交化学习社群，构建企业知识生态圈

• 课件分类管理

  可创建课件/课程的目录，设置目录基本信息，设置目录权限，来控制哪些人能查看目录中的课程，哪些人能分发、维护

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%