适合青岛锦山田生态科技有限公司的企业培训课程

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  新零售思维构建：（二）新零售的核心竞争力

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  数据透视表轻松入门

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  职场精英计划　|　4.最实用时间管理

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  合伙人制度：解决99%合伙难题/股权课

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• 章节9
• 借力展示自我
• 坚定自信
• 业务赋能实战
• 用“模型分析工具”评估投资项目
• 财报篇—CFO思维建立财报认知与分析力
• 第18章 入门到进阶：如何熟练掌握Scala模式匹配
• 聚类分析
• protoc插件开发、cobra命令行
• 第32章 案例28：仿唯品会官网首页制作【布局篇】【PC端综合实战】
• AI营销文案： AI文案加速器，打开你的营销思路
• TPM概论与八大特征
• 精准预算览全局
• 一起揭开Kafka神秘面纱：Kafka架构&核心术语
• 谈判技巧：准备的重要性
• 第二章
• 4.人力预算分析模板设计
• 企业转型创新的3乘3矩阵
• WebServer安装和配置讲解
• 过敏源控制、脆弱性及欺诈预防、产品防护

• 推荐名师

  
  荆瑞

  擅长领域：知识管理,经验萃取,课程开发,学习地图

  从业背景：暨南大学应用心理学硕士 AACTP国际注册认证讲师 柯氏四级培训效果评估师 《结构性思维》认证讲师

• 推荐名师

  
  邱伟

  擅长领域：经验萃取

  从业背景：“内训师培养”与“组织经验萃取”专家 畅销书《FAST高效课程开发：培训师成长实践手册》作者 《BEST高能经验萃取：将优秀经验转化为绩效成果》作者

• 岗位能力模型设置

  支持能力模型选型设置、能力等级名称设置、能力重要度设置、能力词典库名称设置

• 人才能力模型

  企业基于自身企业文化和发展规划定义关键岗位能力要求，系统化构建人才标准。

• OJT带教培训

  掌握和熟悉员工工作、技能情况，通过多种学习方式灵活组合，制定有效的培养方案

• 教育录播系统

  完美再现教学现场，回放支持答题、聊天等互动式学习

• 岗位能力模型

  帮助企业进行人力资源盘点，明晰目前能力储备与未来要求之间的差距，更加有效地培养人才、组合人才

• 考试题库管理

  应用于建立企业自己的试题库，并针对不同的试题进行试题管理、试题库管理。为便捷、高效、科学创建试卷提供有力题库支撑。

• 教学录播系统

  互动式在线直播，远隔屏幕都能教学共鸣

• 在线培训考试系统

  试题批量录入，试卷灵活组建。多种防作弊机制，保障考试公平性。试卷高效批阅，成绩智能分析

• 员工学习报告

  智能提炼关键指标数据，一键生成数据报告，及时掌握企业学习效果

• 企业知识库

  搭建、管理、运营企业的整个知识体系，学员可以自由学习，并且学员学习指标可量化、可激励，对于整个企业的学习发展有重大的作用和意义。

• 学分策略设置

  课程相关的设置功能，包括设置不同课程类型的学分策略，设置防挂机策略，设置是否开启评论审核

• 部门人员管理

  平台管理员可设置符合多层级部门进行人员管控，支持多层级部门管理，包括新建、编辑、删除部门等。

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

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• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%