适合厦门迅鹏网络科技有限公司的企业培训课程

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  动画说法商，助力开拓高净值客户

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  美化图片让你的PPT更加出彩

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  安全生产事故的发生原因

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  ISO/TS22163铁路行业经营管理体系

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• 经营篇—CFO思维打造管理者经营能力
• 第25章 掌握四大批量技巧，让效率提升百倍
• 模块六：成为更有影响力的领导者
• 3.财务BP价值创造
• 章节1：job篇
• 【战略创新】企业升级的新竞争方法论
• 系统思考力
• 中国环境标志认证（II型）介绍
• 多元思考实现持续改进
• 发刊词:学习区块链技术，打好数字化“地基”
• 排版要素必杀技，搞定图表、动画、音视频
• 马科维茨投资组合优化
• 第二关：探索企业
• 借力展示自我
• PPT-05 项目报告，用表格和图表让数据说话
• 发刊词
• 打造精力管理训练系统持续精进提升
• 如何建立符合生产许可证要求的体系2
• 守正出奇——运营篇
• 个人效能

• 推荐名师

  
  胡刚

  擅长领域：基层管理者

  从业背景：专注沟通领域研究十余年 独家设计4A沟通循环模型

• 推荐名师

  
  黄晓君

  擅长领域：职场技能

  从业背景：上海交通大学海外教育学院模拟学习高级顾问 Play/Learn/Apply培训设计协会认证讲师

• 培训社区运营

  满足从话题运营维度，关联培训项目有更多落地路径，并将前台、后台话题运维能力有机结合。

• 课程学习详情

  可查看和导出某个课程学习人员、点赞、收藏、评论数及学习时长等情况

• 学习数据分析

  从个人到部门、从资源到项目、从学习到运营，对数据进行多维度智能分析，提供针对性优化建议

• 数据权限管理

  支持在不同业务模块中设置不同的权限范围，管控不同角色人员在不同业务场景、不同功能中可看到的数据范围，保护数据安全。

• 学习地图

  帮助企业快速建立岗位晋升体系，搭建岗位晋升通道、建立岗位学习地图，配置学习成长项目，设置考核认证项目。

• 企业学习平台

  分阶段，选知识，配考试，简单三步指派学习。按部门，按员工，按 任务，实时跟踪学习进度，学习项目高效组织，提升企业培训人效

• 课程购买和管理

  帮助企业便捷采购和管理所需的外部课程

• 培训测评报告

  科学运营测评方法，针对不同评估对象和部门，定制化创建测评方案，进行全方位的岗位人才诊断。

• 岗位能力模型

  帮助企业进行人力资源盘点，明晰目前能力储备与未来要求之间的差距，更加有效地培养人才、组合人才

• 学习时长管理

  企业可根据自身情况，定义学习动作，平台基于开启情况，计算学习时长及学习人数。

• 在线学习培训计划

  我们通过学习计划定时催促、定时发布智能便捷的下发方式，一定程度上减少了项目派发、跟踪的学习成本。

• 会议录播软件

  及时发起，预约模式，会中也可一键邀请电脑、手机、Pad，随时随地，无缝沟通

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%