适合上海圣驰健康科技有限公司的企业培训课程

• 

  汽车销售经理能力提升实战课

  • 在线课
• 

  过程管理

  • 在线课
• 

  餐饮食安管理认证项目-管理人员篇

  • 在线课
• 

  企业订立合同的法律及税务风险防范

  • 在线课

• 二萃 萃经验
• 章节3 规章制度合法有效的程序
• 第46章 案例39、40：慕课网移动端首页数据交互实战【JS部分】【移动端后台交互】
• 商业战略：特斯拉实际案例研究
• 4.解决问题的逻辑
• 6.合同成本、合同资产与合同负债
• 以现代管理理念雕琢传统工艺
• 数字时代职场的变化和数字人才
• 条件格式技巧合集
• 四、大客户销售的应对策略
• ASAM OpenX系列标准体系介绍
• 第29章 计算机网络入门+网络层
• 发刊词
• 1.认识沟通的基本概念与双赢沟通的基础
• Python的变量和数据类型
• 序言
• 章节5：学会授权
• 章节4 招聘管理
• 一起揭开Kafka神秘面纱：Kafka架构&核心术语
• 1.新会计准则对企业盈余管理的影响

• 推荐名师

  
  黄晓君

  擅长领域：职场技能

  从业背景：上海交通大学海外教育学院模拟学习高级顾问 Play/Learn/Apply培训设计协会认证讲师

• 推荐名师

  
  李宪磊

  擅长领域：职场技能

  从业背景：微软MOS大师级专家认证 上海培训行业协会STA会员 人力资源管理师、高级经济师

• 在线学习管理系统

  360度数据看板，集数据可视、数据透视、数据报告、数据分析为一体，数据驱动学习，智能运营

• 培训模板创建

  提升培训项目的创建效率，满足资源筛选、查找、复用需求。促进培训标准化（方案标准化、执行标准化）。

• 保密协议管理

  通过法律效应约束学员的学习行为，加强学员学习行为规范，提高学员保密意识。

• 在线考试管理

  支持创建和管理考试，可进行考试情况跟踪与统计分析，管理者可单独安排考试任务，也可在课程、项目等应用中使用考试任务来完成考试测验。

• 员工学习社区

  社群管理专业高效，内容审核精准把关

• 企业学习平台

  分阶段，选知识，配考试，简单三步指派学习。按部门，按员工，按 任务，实时跟踪学习进度，学习项目高效组织，提升企业培训人效

• 企业岗位体系

  对企业岗位簇、岗位、职级进行统一管理，根据企业需求创建岗位簇，在每个岗位簇下创建岗位，支持对每个岗位进行职级划分。

• 人才能力模型

  企业基于自身企业文化和发展规划定义关键岗位能力要求，系统化构建人才标准。

• 员工学习报告

  智能提炼关键指标数据，一键生成数据报告，及时掌握企业学习效果

• 绚星微课

  降低课程制作门槛，提高知识利用率并帮助学员利用碎片化时间高效学习

• 企业培训考试系统

  支持多种题型，智能组卷阅卷，强大的考试配置能力，灵活应对复杂考试场景,搭建测练考一体化系统，以考促学，以练代培

• 学习时长管理

  企业可根据自身情况，定义学习动作，平台基于开启情况，计算学习时长及学习人数。

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%