适合中安宏润(北京)科技发展有限公司的企业培训课程
企业管理培训精品课程
more >培训课程参考
more >- 模块二:角色认知
- 第12章 通用上传组件开发以及使用
- 02 、做谋划-锚定远期目标,打造战略规划
- 团队管理
- 第三阶段 职业进阶 从储备到管理之《产品思维力》
- 创建演示文稿的技巧
- 项目管理-项目流程
- AI工作汇报:AI做PPT,再也不加班
- 基础管理才智
- 投资银行:特斯拉估值
- 章节1 人才管理
- 第5章 异常、包装类、字符串与集合
- 把能力建在组织上-引言
- 变革管理与变革领导力要点解读
- 时间管理
- 会议流程化
- 渠道合作与管理
- Flink中的Time及Windows的使用
- 模块三、掌握安全技术,提升应急救援能力
- 第1章 电商产品经理技能进阶(实战前必备的产品素质)
适合中安宏润(北京)科技发展有限公司的企业培训讲师-内训师
more >推荐名师
邱伟擅长领域:经验萃取
从业背景:“内训师培养”与“组织经验萃取”专家 畅销书《FAST高效课程开发:培训师成长实践手册》作者 《BEST高能经验萃取:将优秀经验转化为绩效成果》作者
推荐名师
胡刚擅长领域:基层管理者
从业背景:专注沟通领域研究十余年 独家设计4A沟通循环模型
适合中安宏润(北京)科技发展有限公司的企业培训系统
more >- OJT培训
通过讲师/面授课/考勤/评价/考试等功能,适配企业多样线下培 训场景,为企业提供全流程化项目设计
- 在线学习社区
打造社交化学习社群,构建企业知识生态圈
- 人才模型模板库
支持创建能力模型模板,用于其它业务模块进行快速调用;岗位任职资格可通过调用能力模型模板进行胜任力标准创建
- 培训学分设置
学分作为企业培训考核学员学习情况的衡量标尺,企业可根据培训计划、考核目标设置符合企业培训要求的学分设置策略。
- 培训课件管理
支持上传课程并进行统一管理,可查看已发布课程的基础信息、学习详情、学习数据
- 学分策略设置
课程相关的设置功能,包括设置不同课程类型的学分策略,设置防挂机策略,设置是否开启评论审核
- 企业知识管理系统
员工可以自主提炼知识在平台上分享,课程的样式也非常多样。目前,知识库已经成为了我们企业学习最具价值的地方。
- 学习地图
帮助企业快速建立岗位晋升体系,搭建岗位晋升通道、建立岗位学习地图,配置学习成长项目,设置考核认证项目。
- 培训讲师管理
应用于企业讲师库资源的沉淀与日常的合理使用。
- 课程学习详情
可查看和导出某个课程学习人员、点赞、收藏、评论数及学习时长等情况
- 培训测评报告
科学运营测评方法,针对不同评估对象和部门,定制化创建测评方案,进行全方位的岗位人才诊断。
- 学员社区管理
可为社区首页(PC端&手机端)进行个性化装修,支持二维码分享;用于社区管理基础的设置,保证社区日常的管理和运作
企业培训行业案例
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400+
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高科技/互联网
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