适合深圳市大四元餐饮有限公司的企业培训课程

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  训练营-《代际领导力：用95后思维领导95后》-23版
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  向阿里巴巴学绩效管理

  • 在线课
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  OMO-《连锁药店开发及动销上量》
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  营销升级：（一）全域营销升级

  • 在线课

• 专栏及盐值的作用
• 企业全栈新媒体社群运营进阶课
• 第七章
• 2.IPO尽职调查与发行条件
• 激发力
• 1.企业管理视角的财务分析基础
• 自我认知的力量
• 4.印花税“优惠政策”落地实务解析
• 生产许可证的办理流程
• 引流篇
• 预算篇—CFO思维让预算不再难
• 5.内部存货交易与内部债权债务的抵消处理
• 5.股权投资协议的九大关键条款签订技巧和八种退出手
• 从0到1，搭建社群体系
• 2.财务报表分析精读（财报分析三步法）
• 发刊词
• 情绪管理
• 六、大客户销售的持续发展
• 6.跨部门沟通中的非职务影响力
• 章节2：work篇

• 推荐名师

  
  李宪磊

  擅长领域：职场技能

  从业背景：微软MOS大师级专家认证 上海培训行业协会STA会员 人力资源管理师、高级经济师

• 推荐名师

  
  周建华

  擅长领域：生产制造行业

  从业背景：硕士中英文双语授课 摩托罗拉6sigma黑带大师 Toyota丰田精益生产培训师 PMP项目管理培训师

• 教学录播系统

  互动式在线直播，远隔屏幕都能教学共鸣

• OMO培训模式

  过多种学习方式组合，连接线上线下，实现"测、学、 练、考、评”的教学模式

• 培训学分设置

  学分作为企业培训考核学员学习情况的衡量标尺，企业可根据培训计划、考核目标设置符合企业培训要求的学分设置策略。

• 企业培训效果监督

  数据可视化，支持多维度学习数据的自定义查询，随时随地了解学习动态

• 员工评论管理

  对平台的评论，如知识、帖子、问答、时刻等模块的评论/答复，进行最高权限的管理。可屏蔽不符合企业规范的评论，对发表不当言论的员工进行禁言处理。

• 在线培训考试系统

  试题批量录入，试卷灵活组建。多种防作弊机制，保障考试公平性。试卷高效批阅，成绩智能分析

• 教育录播系统

  完美再现教学现场，回放支持答题、聊天等互动式学习

• 批量调整学分

  学分管理功能，查看、调整学员学分。用于线下的奖励学分、违规扣除学分进行在线调整。

• 防挂机设置

  帮助企业通过运营策略有效激励员工开展学习，同时规范学员有效完成学习任务

• 在线课堂管理

  课程体系搭建与课程内容上传

• 员工学习报告

  智能提炼关键指标数据，一键生成数据报告，及时掌握企业学习效果

• 人才测评方案

  支持使用“胜任力评估”“人格评估”“通用评估”3种测评工具进行测评方案设计与发布

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%