适合北京东方六联石油技术有限公司的企业培训课程
企业管理培训精品课程
more >培训课程参考
more >- 图像修饰——【修图】
- 申请专利前做过这些事,你的专利就是个纸老虎
- 解密Jetpack工具库核心组件
- 章节2 销售技巧
- 自主保全与专业保全活动
- 新收入准则的实操应用与税务协调管理
- 第三章 商业环境相关者分析
- 揭开数据湖的神秘面纱:数据湖开源产品Hudi的使用
- 能力提升之“术”
- 效益提升篇
- 3.同一控制下长期股权投资与所有者权益的合并处理
- 证监会审核思路
- 第7章 CSS 样式表进阶--盒子模型强化布局
- Python运行环境
- 投资银行追求的策略
- 发言稿:正式场合也能轻松地说,四步发言法快速搞定!
- 条件语句
- 第18章 入门到进阶:如何熟练掌握Scala模式匹配
- 如何快速评估部门人效
- FMEA对以往类似产品相关的内外部缺陷和失效的思考
适合北京东方六联石油技术有限公司的企业培训讲师-内训师
more >推荐名师
周柏瑾擅长领域:创新管理,行动学习,高层管理者,中层管理者,基层管理者,生产制造行业
从业背景:云学堂首席知识官,WIAL行动学习授证教练CALC&PALC,连续4年获得“WIAL全球最佳实践大奖” ,大中华区第2位获得NPDP(新产品开发管理师)证书及讲师 。PMP项目管理师证书及讲师"
推荐名师
徐凌云擅长领域:战略解码与执行
从业背景:“赢家”沙盘学院创始人 战略与经营管理专家、销售实战资深专家 清华大学管理创新研究中心讲师、深圳市“双创”导师
适合北京东方六联石油技术有限公司的企业培训系统
more >- 企业学习平台
分阶段,选知识,配考试,简单三步指派学习。按部门,按员工,按 任务,实时跟踪学习进度,学习项目高效组织,提升企业培训人效
- 培训讲师管理
应用于企业讲师库资源的沉淀与日常的合理使用。
- 人才岗位地图管理
可为不同的岗位类型,设置多层职级及对应的岗位名称,搭建不同岗位类型的晋升体系
- 企业信息管理
查看并编辑平台基本信息,包括名称、LOGO、企业简介、地址等。
- 人才测评方案
支持使用“胜任力评估”“人格评估”“通用评估”3种测评工具进行测评方案设计与发布
- 学分策略设置
课程相关的设置功能,包括设置不同课程类型的学分策略,设置防挂机策略,设置是否开启评论审核
- 创建练习项目
支持单独安排或为培训和课程创建/管理考试练习,支持练习情况跟踪与试题分析
- 人才模型模板库
支持创建能力模型模板,用于其它业务模块进行快速调用;岗位任职资格可通过调用能力模型模板进行胜任力标准创建
- OJT带教培训
掌握和熟悉员工工作、技能情况,通过多种学习方式灵活组合,制定有效的培养方案
- 培训学习社区
融合线上线下活动,场景贯通运营流畅
- 培训专家管理
用于管理和运营社区中的专家,把讲师或者普通员工设置为社区专家,打造社区的专家体系,协助社区问答的运营。支持客户【社区运营管理员】自定义。
- 部门人员管理
平台管理员可设置符合多层级部门进行人员管控,支持多层级部门管理,包括新建、编辑、删除部门等。
企业培训行业案例
more >制造业
400+
63%
高科技/互联网
200+
57%
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150+
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130+
66%
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