适合郑州爱奇宝教育科技有限公司的企业培训课程
企业管理培训精品课程
more >
培训课程参考
more >- 会议管理-会议问题剖析
- 发刊词
- 6.财务模型之六：服务经营的最优化模型
- 施工企业标准化管理为什么实施50430规范
- 发刊词
- 时间管理
- 国内物业管理公司服务事项及管理办法
- 优先之选——【选区】
- 客户关系管理
- 市场行动篇
- 模块二：绩效型问题的分析与重构
- 人员团队管理
- 概率分布
- Flink高级进阶之路
- 各部门职业健康安全管理要求及应急预案演练要求
- 第13章 夯实 Flask 框架结构化知识体系
- 假设检验
- 分析要因
- 2.采购销售合同的效力与履行风险防范
- 构建与打包能力
适合郑州爱奇宝教育科技有限公司的企业培训讲师-内训师
more >
适合郑州爱奇宝教育科技有限公司的企业培训系统
more >- 员工学习社区
社群管理专业高效，内容审核精准把关
- 岗位能力模型
帮助企业进行人力资源盘点，明晰目前能力储备与未来要求之间的差距，更加有效地培养人才、组合人才
- 部门人员管理
平台管理员可设置符合多层级部门进行人员管控，支持多层级部门管理，包括新建、编辑、删除部门等。
- 企业在线学习平台
多种课程元素自由组合、满足多样的学习场景，支持人性化的规则配置，让在线学习更加高效、灵活
- 批量调整学分
学分管理功能，查看、调整学员学分。用于线下的奖励学分、违规扣除学分进行在线调整。
- 课程购买和管理
帮助企业便捷采购和管理所需的外部课程
- 学习效果监督
数据大屏，展示各项学习数据，全员观看，营造企业学习氛围，塑造企业学习文化
- 培训课程运营
帮助企业个性化制定学员端的课程内容界面，高效运营核心课程，同时学员端也可以获得更好地学习体验，增强自主学习意愿
- 课程评论管理
进行舆情控制，展示课程的评论，并且可以审核课程的评论，审核通过的评论，学员才能在课程详情下的评论列表中看到。
- 岗位能力模型设置
支持能力模型选型设置、能力等级名称设置、能力重要度设置、能力词典库名称设置
- 企业员工OMO培训
混合式培训功能很强大，我们通过线上线下相结合的方式，满足员工培训的场景化、游戏化、碎片化，并提供了完整学习路径的功能。
- 员工评论管理
对平台的评论，如知识、帖子、问答、时刻等模块的评论/答复，进行最高权限的管理。可屏蔽不符合企业规范的评论，对发表不当言论的员工进行禁言处理。
企业培训行业案例
more >制造业
400+
63%
高科技/互联网
200+
57%
建筑房地产
150+
52%
零售
130+
66%
金融
100+
45%
餐饮
70+
55%
教育
50+
49%
