适合广州新征途汽车用品有限公司的企业培训课程

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  增长是管理者的第一工程

  • 在线课
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  《结构沟通力-透过结构看职场沟通》

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  公务礼仪之书信往来

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  让下属比你还积极

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• 用“模型分析工具”评估投资项目
• 第5章 浏览器缓存
• 产品创新 精准匹配用户刚需
• 《证券法》修订特点与要点解析之一
• 成本控制
• 接口与接口测试
• 第16章 堆/优先队列/堆排序/冒泡排序和希尔排序
• 终极时间管理：最佳时间管理课程
• 角色转换发挥效能
• 5.采购销售合同的的税务风险点及税务规划
• 第三章 海外经营团队管理—团队建设
• 第5章 基础算法之“排序类”
• 第23章 加餐：vue-loader源码解析
• 数据升维-以数据资产为指引的增长策略
• 创造团队的未来
• 演讲从未结束：案例篇
• 多媒体运用：让你的PPT更生动
• 用人所长
• 民营企业改制中的法律服务
• 客户管理

• 推荐名师

  
  李宪磊

  擅长领域：职场技能

  从业背景：微软MOS大师级专家认证 上海培训行业协会STA会员 人力资源管理师、高级经济师

• 推荐名师

  
  安秋明

  擅长领域：人力资源,数字化学习运营,战略决策与规划

  从业背景：云学堂资深讲师

• 学分策略设置

  课程相关的设置功能，包括设置不同课程类型的学分策略，设置防挂机策略，设置是否开启评论审核

• 企业人才培养

  人才发展数字化，人才培养个性化，四步构建基于岗位能力的培养模式

• 培训学分设置

  学分作为企业培训考核学员学习情况的衡量标尺，企业可根据培训计划、考核目标设置符合企业培训要求的学分设置策略。

• 培训数据分析

  抽丝剥茧，直观呈现各项学习与运营指标，实时调整学习与运营策略

• 在线学习管理系统

  360度数据看板，集数据可视、数据透视、数据报告、数据分析为一体，数据驱动学习，智能运营

• 员工账号安全

  对企大员工账号做风险控制，包括密码强度限制、用户名长度限制、平台默认密码设置等，

• 人才测评方案

  支持使用“胜任力评估”“人格评估”“通用评估”3种测评工具进行测评方案设计与发布

• 岗位能力模型设置

  支持能力模型选型设置、能力等级名称设置、能力重要度设置、能力词典库名称设置

• 试卷管理

  应由于建立企业自己的试卷库，并针对不同的试题进行试卷管理、试卷库管理。配合题库快捷高效完成试卷创建，提升考试工作推进效率。

• 培训学习社区

  融合线上线下活动，场景贯通运营流畅

• 培训学习方案管理

  查看各岗位的学习方案配置情况与跟踪/催促对应员工的学习进度

• 学习课程管理

  将从云学堂中购买的课程进行管理及下发，供学员学习。支持已购课程搜索及筛选，可将课程加入课程库，可查看购课订单、购课历史，导出已购课程报表，可进入快速选课页面。

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

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  57%

• 建筑房地产

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  52%

• 零售

  130+

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• 餐饮

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• 教育

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