适合深圳市研祥数码通信有限公司的企业培训课程

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  金牌项目是怎样炼成的

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  数据是管理者的第一工程——数据思维

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  金牌面试官：聘用顶级人才的成功秘笈

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  赋能幸福未来-物业管理

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• E05 表格处理：你可以比别人更高效
• 商标申请注册前，为什么要进行查询检索
• 打造高价值小IP私域流量池
• 4.2022年IPO审核问询总结
• 营销优化-精准触达的内容营销
• 章节5 沟通影响力提升
• 比特币的五大基本特点
• 第26章 学会两招，打造让人眼前一亮的幻灯片
• 5.专业能力2：保驾企业经营安全
• 数据科学领域的不同准则
• 民法典视角下的劳动关系法律风险
• 沟通有情商
• 3.合并报表抵销处理
• 重新定位 打造爆品三高潜质
• 销售谈判
• 目标体系
• 融租租赁公司如何发行资产证券化产品进行融资
• 杠杆收购指南
• 深度倾听
• 销售成交力-推动成交

• 推荐名师

  
  路江涌

  擅长领域：战略决策与规划

  从业背景：云学堂资深讲师 现任北京大学光华管理学院组织与战略管理系教授 国家自然科学基金杰出青年获得者和教育部长江学者特聘教授

• 推荐名师

  
  武宝权

  擅长领域：销售人员

  从业背景：人力资源管理硕士，资深管理顾问

• 在线培训考试系统

  试题批量录入，试卷灵活组建。多种防作弊机制，保障考试公平性。试卷高效批阅，成绩智能分析

• 人才能力模型

  企业基于自身企业文化和发展规划定义关键岗位能力要求，系统化构建人才标准。

• 企业学习社区

  支持短视频、微课、动态、图文、转载、问答、文章等形式多样的内容，让员工自由展示才华激发创作动力

• 人才测评方案

  支持使用“胜任力评估”“人格评估”“通用评估”3种测评工具进行测评方案设计与发布

• 学习数据分析

  从个人到部门、从资源到项目、从学习到运营，对数据进行多维度智能分析，提供针对性优化建议

• 数据权限管理

  支持在不同业务模块中设置不同的权限范围，管控不同角色人员在不同业务场景、不同功能中可看到的数据范围，保护数据安全。

• 培训学习社区

  融合线上线下活动，场景贯通运营流畅

• 培训题库管理

  创建、编辑试题，分为手工建题和快速建题两种方式。支持单选、多选、判断、填空、问答题、组合题型。完成试题管理和试题审核，是组成试卷并组织考试的重点。

• 企业教学工具

  高还原线下课堂场景，支持分组讨论、角色扮演、举手、点名、随堂测、多种功能，教学效果有保障

• 岗位能力模型

  帮助企业进行人力资源盘点，明晰目前能力储备与未来要求之间的差距，更加有效地培养人才、组合人才

• 培训测评报告

  科学运营测评方法，针对不同评估对象和部门，定制化创建测评方案，进行全方位的岗位人才诊断。

• 教育录播系统

  完美再现教学现场，回放支持答题、聊天等互动式学习

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%