适合北京顺乐融融餐饮管理有限公司的企业培训课程

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  逆向盈利6.0：系统盈利，赚钱增长快车道

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  零基础学会PPT-入门篇

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  思维导图高效职场应用

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  党建工作的实务和创新：抓基础 抓支部 抓融合

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• 发刊词
• 金融科技与“新”业务深度融合
• 第13章 动态数据结构基础：链表
• 业务增长阶段：财务管控-成本测算篇&预算编制篇
• 人力资源管理过程中，如何固定好证据？
• 如何依法裁员和补偿？—— 合规合理
• 劳动争议仲裁时效——好用的一把剪刀
• 如何裁减不合适的员工？—— 用好试用期和不
• 中小型生产企业成本计算方法 下
• 第2章 零基础：急速入门大数据基石框架Hadoop
• 第二章：销售业务规划
• 模块一 识别并管理你的能量密码
• 要放松心情，从身体开始
• 如何管理不服从的员工？ —— 严谨又实用的员工手册
• 二、创新自信力的养成
• 发刊词
• 本方签约主体如何考虑和选择
• 口头表达技巧
• 客户关系管理
• 时间管理

• 推荐名师

  
  关苏哲

  擅长领域：高层管理者,中层管理者

  从业背景：云学堂资深讲师 伟事达总裁教练、新零售研修会总裁教练

• 推荐名师

  
  张峰

  擅长领域：行动学习

  从业背景：实战派问题解决专家 行动学习3.0创始人 广东省企业培训研究会常务理事 西北工业大学EMBA

• 培训模板创建

  提升培训项目的创建效率，满足资源筛选、查找、复用需求。促进培训标准化（方案标准化、执行标准化）。

• 学习时长管理

  企业可根据自身情况，定义学习动作，平台基于开启情况，计算学习时长及学习人数。

• 培训课程运营

  帮助企业个性化制定学员端的课程内容界面，高效运营核心课程，同时学员端也可以获得更好地学习体验，增强自主学习意愿

• 批量调整学分

  学分管理功能，查看、调整学员学分。用于线下的奖励学分、违规扣除学分进行在线调整。

• 防挂机设置

  帮助企业通过运营策略有效激励员工开展学习，同时规范学员有效完成学习任务

• 会议录播软件

  及时发起，预约模式，会中也可一键邀请电脑、手机、Pad，随时随地，无缝沟通

• 企业直播平台

  为企业提供从课程的生产（直播）→课程的传播&实时互动→课程的二次生产复用（形成微课）的一体化直播培训新模式

• OJT带教培训

  掌握和熟悉员工工作、技能情况，通过多种学习方式灵活组合，制定有效的培养方案

• 在线课堂管理

  课程体系搭建与课程内容上传

• 敏感词管理

  企业按需建立/维护自己的敏感词库。敏感词一般是指带有敏感政治倾向（或反执政党倾向）、暴力倾向、不健康色彩的词或不文明语，企业也根据自身实际情况，设定一些只适用于本企业的特殊敏感词。

• 培训学习方案管理

  查看各岗位的学习方案配置情况与跟踪/催促对应员工的学习进度

• 人才能力模型

  企业基于自身企业文化和发展规划定义关键岗位能力要求，系统化构建人才标准。

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%