适合中天众才(天津)科技有限公司的企业培训课程
企业管理培训精品课程
more >培训课程参考
more >- 客户管理
- Spark流处理面试三两事
- 公司设计部门需要准备哪些资料
- 模块四、严抓作业安全,推动人人讲安全
- 01、观全局-推演企业发展,设计战略布局
- 漫谈物业公司的顶尖管理
- 项目规划:时间表
- 【服务创新】企业文化建设背后的经济学原理
- 效益管理
- 3.内控评价核心指标
- 8.季节波动预测与财务预警中的关键指标
- 你的专利被别人提出无效,小心竞争对手已经盯上你
- 6.全成本核算的实操与案例分析
- 环境因素及控制措施1
- 章节3 规章制度合法有效的程序
- 第9章 前沿技术拓展: Spark/Flink/Beam
- 组织环境与领导作用
- 预测与营运分析
- 数据思维
- 路在何方:目标和方向
适合中天众才(天津)科技有限公司的企业培训讲师-内训师
more >推荐名师
荆瑞擅长领域:知识管理,经验萃取,课程开发,学习地图
从业背景:暨南大学应用心理学硕士 AACTP国际注册认证讲师 柯氏四级培训效果评估师 《结构性思维》认证讲师
推荐名师
郑磊擅长领域:中层管理者
从业背景:国内资深场域领导力实战专家 场域领导力学院联合创始人 北京行动成长管理顾问有限公司总裁
适合中天众才(天津)科技有限公司的企业培训系统
more >- 人才能力模型
企业基于自身企业文化和发展规划定义关键岗位能力要求,系统化构建人才标准。
- 人才模型模板库
支持创建能力模型模板,用于其它业务模块进行快速调用;岗位任职资格可通过调用能力模型模板进行胜任力标准创建
- 会议录播软件
及时发起,预约模式,会中也可一键邀请电脑、手机、Pad,随时随地,无缝沟通
- 学分策略设置
课程相关的设置功能,包括设置不同课程类型的学分策略,设置防挂机策略,设置是否开启评论审核
- 试卷批阅管理
以考代培,应用于员工学习效果评估,通过考试情况分析反馈,进而巩固培训效果,优化后续项目。
- OJT培训
通过讲师/面授课/考勤/评价/考试等功能,适配企业多样线下培 训场景,为企业提供全流程化项目设计
- 绚星会议
支持1080P高清、美颜,根据发言自动切换,也可选定视频降噪处理,弱网优化,弱网下也能保证流畅的语音
- 防挂机设置
帮助企业通过运营策略有效激励员工开展学习,同时规范学员有效完成学习任务
- OMO培训模式
过多种学习方式组合,连接线上线下,实现"测、学、 练、考、评”的教学模式
- 员工学习报告
智能提炼关键指标数据,一键生成数据报告,及时掌握企业学习效果
- 岗位能力模型设置
支持能力模型选型设置、能力等级名称设置、能力重要度设置、能力词典库名称设置
- 培训试卷管理
创建、编辑试卷,分为固定出卷和随机出卷两种方式。便于建立企业自己的试卷库,进行试卷管理、试卷库管理。
企业培训行业案例
more >制造业
400+
63%
高科技/互联网
200+
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