适合北京乐土乐品网络科技有限公司的企业培训课程

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  计算机基础课

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  以新发展理念推动供给侧结构性改革

  • 在线课
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  健康中国行动之八：中小学健康促进行动

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  跨部门双赢沟通与协作

  • 在线课

• 抓融合
• 第2章 如何获得适应未来各种变化的能力？
• 深度 TS 递进式构建高可维护性，高可扩展分层项目架构（下）
• 涉外用工—法律关系认定
• 第12章 电商数据体系怎么建
• 6.全成本核算的实操与案例分析
• 场景及企业应用
• 3.第二步 利润提升体系（经营会计导入核算）
• 第7章 CSS 样式表进阶--盒子模型强化布局
• 第9章 MySQL进阶
• 情绪精力—汲取积极情感，享受工作挑战
• 税及附加和分类
• 实战：亿级电商订单系统架构-数据库设计
• 情绪与压力管理
• 2.新政府会计主要变化及创新点
• 章节1 基础招聘能力提升篇
• 口头表达技巧
• 三、数字化时代企业增长路径：实现运营卓越
• 时间管理
• 了解自我和他人

• 推荐名师

  
  陈旎

  擅长领域：领导力发展

  从业背景：云学堂影响力导师 PersonaGLOBALR中国区创始人 《故事的力量》国际版权课中文地区唯一认证导师

• 推荐名师

  
  高上

  擅长领域：生产制造行业

  从业背景：SCMP（供应链管理专家）授权讲师 CPIM生产及库存管理专业人士认证 4D®领导力认证导师 CTT企业效能教练认证讲师 DISC测评顾问指导师

• 培训数据分析

  抽丝剥茧，直观呈现各项学习与运营指标，实时调整学习与运营策略

• 创建培训项目

  进行培训项目的创建、设计、开展与管理；支持自由创建“线上任务”“线下任务”“互动任务”等培训任务

• 教育录播系统

  完美再现教学现场，回放支持答题、聊天等互动式学习

• 企业智能考试系统

  多达二十多种的考试防作弊机制，保障了每季度管理晋升考核的公平与公正。

• 培训项目管理

  监督、管理下属或子机构的培训项目。以列表的形式呈现了所有的培训项目，展示项目的名称、场景、时间、状态，查看培训总体情况。

• OMO培训模式

  过多种学习方式组合，连接线上线下，实现"测、学、 练、考、评”的教学模式

• 企业培训考试系统

  支持多种题型，智能组卷阅卷，强大的考试配置能力，灵活应对复杂考试场景,搭建测练考一体化系统，以考促学，以练代培

• 批量调整学分

  学分管理功能，查看、调整学员学分。用于线下的奖励学分、违规扣除学分进行在线调整。

• 人才岗位地图管理

  可为不同的岗位类型，设置多层职级及对应的岗位名称，搭建不同岗位类型的晋升体系

• 培训专家管理

  用于管理和运营社区中的专家，把讲师或者普通员工设置为社区专家，打造社区的专家体系，协助社区问答的运营。支持客户【社区运营管理员】自定义。

• 人才能力模型

  企业基于自身企业文化和发展规划定义关键岗位能力要求，系统化构建人才标准。

• 企业直播平台

  为企业提供从课程的生产（直播）→课程的传播&实时互动→课程的二次生产复用（形成微课）的一体化直播培训新模式

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%