适合开封郅菩物业服务有限公司的企业培训课程

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  全栈新媒体-企业新媒体文案进阶课

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  爆款品牌打造计划

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  长三角区域一体化中的安徽作为

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  警惕坐以待病，向运动要健康

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• 等候服务的优化秘籍
• 合同及票据管理
• 销售谈判
• 人力资源管理过程中，如何固定好证据？
• 说对话--找到客户痛点 引导客户需求
• P02 天下武功，唯快不破！
• 当当订单管理 订单链，订单列表待付款倒计时
• 口头表达技巧
• 第8章 前端基础技术回顾和巡礼
• 第15章 案例11：如何让自己的百度百科点击量突破5w？【JS操作浏览器窗口】
• Spark快速上手
• 表格美化
• 劳动人事争议制度的发展历程及目标
• 了解自我和他人
• 咨询服务：重组
• 财务会计中的三种主要报表
• 金融科技核心驱动技术介绍
• 通知：小小通知都不会写，还谈什么怀才不遇
• 税会差异简介
• 第28章 脚手架发布模块架构设计和核心流程开发

• 推荐名师

  
  夏冰

  擅长领域：知识管理

  从业背景：在线教育资讯网首席专家 中国企业微课大赛核心专家团导师

• 推荐名师

  
  李宪磊

  擅长领域：职场技能

  从业背景：微软MOS大师级专家认证 上海培训行业协会STA会员 人力资源管理师、高级经济师

• 学员社区管理

  可为社区首页（PC端&手机端）进行个性化装修，支持二维码分享；用于社区管理基础的设置，保证社区日常的管理和运作

• 人才模型模板库

  支持创建能力模型模板，用于其它业务模块进行快速调用；岗位任职资格可通过调用能力模型模板进行胜任力标准创建

• 创建练习项目

  支持单独安排或为培训和课程创建/管理考试练习，支持练习情况跟踪与试题分析

• 课程购买和管理

  帮助企业便捷采购和管理所需的外部课程

• 创建企业直播

  创建和管理直播，提供课件上传、随堂练习、回放、聊天管理等多样化直播工具用以提高直播效率；

• OMO培训模式

  过多种学习方式组合，连接线上线下，实现"测、学、 练、考、评”的教学模式

• 人才能力模型

  企业基于自身企业文化和发展规划定义关键岗位能力要求，系统化构建人才标准。

• OJT培训

  通过讲师／面授课／考勤／评价／考试等功能，适配企业多样线下培 训场景,为企业提供全流程化项目设计

• 人才测评方案

  支持使用“胜任力评估”“人格评估”“通用评估”3种测评工具进行测评方案设计与发布

• 教育录播系统

  完美再现教学现场，回放支持答题、聊天等互动式学习

• OJT带教培训

  掌握和熟悉员工工作、技能情况，通过多种学习方式灵活组合，制定有效的培养方案

• 会议录播软件

  及时发起，预约模式，会中也可一键邀请电脑、手机、Pad，随时随地，无缝沟通

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%