适合昆山中联综合开发有限公司的企业培训课程

• 

  “互联网+”的社会意义

  • 在线课
• 

  大客户销售策略与技巧

  • 在线课
• 

  训练营-《代际领导力：用95后思维领导95后》-23版
• 

  公共安全配套制度建设

  • 在线课

• 2.新会计准则对盈余管理技术手段深度解析及风险规避
• 区块链实例剖析-分布式账本技术概念出现-R3 Corda
• 金融工具确任与计量准则应用指引
• W05 活动策划轻松做，简洁有范更专业
• 个人效能
• 二、数字化学习运营体系规划
• 发刊词
• 理解这些商业现象，你就取得这个商业社会的“暂住证“
• 数据科学领域的不同准则
• 行政人事管理-员工年龄的计算与分析
• 财务报表分析：科学与实践
• 第6章 CSS 样式表--页面美化必备技术
• 了解自我和他人
• 情绪管理
• 课程总结
• 模块二：策略博弈
• AI工作汇报：AI做PPT，再也不加班
• 供应链组织和人力资源管理
• 商品微服务的gin层和oss图片服务
• 模块二 医院三级客户网络的建立与维护

• 推荐名师

  
  黄晓君

  擅长领域：职场技能

  从业背景：上海交通大学海外教育学院模拟学习高级顾问 Play/Learn/Apply培训设计协会认证讲师

• 推荐名师

  
  刘兆堂

  擅长领域：餐饮行业

  从业背景：睿变品牌再造创始人

• 学习数据分析

  从个人到部门、从资源到项目、从学习到运营，对数据进行多维度智能分析，提供针对性优化建议

• 创建企业微课

  可通过“剪辑直播回放”“录制PPT文档”“导入外部微课”创建新微课

• 企业培训效果监督

  数据可视化，支持多维度学习数据的自定义查询，随时随地了解学习动态

• 创建练习项目

  支持单独安排或为培训和课程创建/管理考试练习，支持练习情况跟踪与试题分析

• 员工评论管理

  对平台的评论，如知识、帖子、问答、时刻等模块的评论/答复，进行最高权限的管理。可屏蔽不符合企业规范的评论，对发表不当言论的员工进行禁言处理。

• 员工学习报告

  智能提炼关键指标数据，一键生成数据报告，及时掌握企业学习效果

• 批量调整学分

  学分管理功能，查看、调整学员学分。用于线下的奖励学分、违规扣除学分进行在线调整。

• 学员登录安全

  包括多设备登录控制、登录失败后锁定账号、强制绑定手机号、邮箱等。

• 会议录播软件

  及时发起，预约模式，会中也可一键邀请电脑、手机、Pad，随时随地，无缝沟通

• 在线课堂管理

  课程体系搭建与课程内容上传

• 企业培训考试系统

  支持多种题型，智能组卷阅卷，强大的考试配置能力，灵活应对复杂考试场景,搭建测练考一体化系统，以考促学，以练代培

• 第三方应用对接

  支持对接钉钉、企业微信、飞书等第三方平台

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%