适合宁波盈讯电子科技有限公司的企业培训课程
企业管理培训精品课程
more >培训课程参考
more >- 色彩之美——【调色】
- 第23章 加餐:vue-loader源码解析
- 申请认证环境管理体系的流程及公司领导需要做哪些配合
- 打造良好会议文化
- 发刊词
- 学习rocketmq实现幂等性机制等
- 产品迭代-用户共创的产品创新
- 采购和付款循环中的成本控制
- 大客户策略开发与数据化精准维护
- 2.合同订立的税务风险防范及控税技巧
- 排班管理系统
- 过敏源控制、脆弱性及欺诈预防、产品防护
- 第13章 综合案例10:企业首页实战项目【PC端网页布局】
- 项目规划:期望、假设与风险
- 揭开中国环境标志的“神秘面纱”
- 五步成册
- 全栈实现当当书城复杂的图书搜索
- 第7章 需求落地第3步:写文档
- 课程简介
- 某央企资管公司不动产之债权投资计划仲裁案的启示
适合宁波盈讯电子科技有限公司的企业培训讲师-内训师
more >推荐名师
黄晓君擅长领域:职场技能
从业背景:上海交通大学海外教育学院模拟学习高级顾问 Play/Learn/Apply培训设计协会认证讲师
推荐名师
美宝老师擅长领域:人力资源,职场心态
从业背景:云学堂资深讲师 企业增长教练、职场精英成长导师、学习产品设计专家
适合宁波盈讯电子科技有限公司的企业培训系统
more >- 账号安全管理
修改密码,绑定个人手机号、个人邮箱。为学习平台提供的一系列安全功能措施,用于提高平台网站安全级别。
- 培训学分设置
学分作为企业培训考核学员学习情况的衡量标尺,企业可根据培训计划、考核目标设置符合企业培训要求的学分设置策略。
- 协作微课管理
展示当前账号协作的微课列表,协作者可对微课基本信息进行编辑、管理文件、调起剪辑客户端、发布、预览
- 员工学习社区
社群管理专业高效,内容审核精准把关
- 企业人才培养
人才发展数字化,人才培养个性化,四步构建基于岗位能力的培养模式
- 人才能力模型
企业基于自身企业文化和发展规划定义关键岗位能力要求,系统化构建人才标准。
- 培训学习方案管理
查看各岗位的学习方案配置情况与跟踪/催促对应员工的学习进度
- 人才模型模板库
支持创建能力模型模板,用于其它业务模块进行快速调用;岗位任职资格可通过调用能力模型模板进行胜任力标准创建
- 企业教学工具
高还原线下课堂场景,支持分组讨论、角色扮演、举手、点名、随堂测、多种功能,教学效果有保障
- 培训模板创建
提升培训项目的创建效率,满足资源筛选、查找、复用需求。促进培训标准化(方案标准化、执行标准化)。
- 部门人员管理
平台管理员可设置符合多层级部门进行人员管控,支持多层级部门管理,包括新建、编辑、删除部门等。
- 教学录播系统
互动式在线直播,远隔屏幕都能教学共鸣
企业培训行业案例
more >制造业
400+
63%
高科技/互联网
200+
57%
建筑房地产
150+
52%
零售
130+
66%
金融
100+
45%
餐饮
70+
55%
教育
50+
49%