适合北京东方汇雅信息技术有限公司的企业培训课程
企业管理培训精品课程
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培训课程参考
more >- 行政人事管理-函数在培训和考核方面的运用
- 快速上手NoSQL数据库HBase
- 项目关闭
- 业务增长阶段：产销联动-产品化思维
- 职业观念
- 概述
- 第5章 原生js项目：零基础——项目工程架构升级
- 1.五步法收入确认模型解读与实务分析
- 时间管理
- 创建环境
- 第7章 输入输出流与播放器管理案例
- Word-03 制度文档，怎么做才省时省力？
- HACCP七大原理之实施危害分析，确定关键控制点
- 消息队列之Kafka从入门到小牛
- 典型应用场景案例
- 时间管理
- 如何选择和考虑企业的法律形式
- 国企混改的风险预防
- 3.采购业务循环中的内控管理
- 第三章 商业环境相关者分析
适合北京东方汇雅信息技术有限公司的企业培训讲师-内训师
more >推荐名师
郑磊
擅长领域：中层管理者
从业背景：国内资深场域领导力实战专家 场域领导力学院联合创始人 北京行动成长管理顾问有限公司总裁
推荐名师
李国武
擅长领域：生产制造行业
从业背景：六西格玛黑带大师（MBB） 天行健咨询项目总监 《中国质量》之质量专家 美国质量协会资深会员 广东省管理咨询协会专家 广东省制造业协会理事
适合北京东方汇雅信息技术有限公司的企业培训系统
more >- 员工学习社区
社群管理专业高效，内容审核精准把关
- 第三方应用对接
支持对接钉钉、企业微信、飞书等第三方平台
- 企业人才培养
人才发展数字化，人才培养个性化，四步构建基于岗位能力的培养模式
- 创建培训项目
进行培训项目的创建、设计、开展与管理；支持自由创建“线上任务”“线下任务”“互动任务”等培训任务
- 企业信息管理
查看并编辑平台基本信息，包括名称、LOGO、企业简介、地址等。
- 考试题库管理
应用于建立企业自己的试题库，并针对不同的试题进行试题管理、试题库管理。为便捷、高效、科学创建试卷提供有力题库支撑。
- 企业员工OMO培训
混合式培训功能很强大，我们通过线上线下相结合的方式，满足员工培训的场景化、游戏化、碎片化，并提供了完整学习路径的功能。
- 培训专家管理
用于管理和运营社区中的专家，把讲师或者普通员工设置为社区专家，打造社区的专家体系，协助社区问答的运营。支持客户【社区运营管理员】自定义。
- 培训学习社区
融合线上线下活动，场景贯通运营流畅
- 课程评论管理
进行舆情控制，展示课程的评论，并且可以审核课程的评论，审核通过的评论，学员才能在课程详情下的评论列表中看到。
- 岗位能力模型
帮助企业进行人力资源盘点，明晰目前能力储备与未来要求之间的差距，更加有效地培养人才、组合人才
- 学习数据分析
从个人到部门、从资源到项目、从学习到运营，对数据进行多维度智能分析，提供针对性优化建议
企业培训行业案例
more >制造业
400+
63%
高科技/互联网
200+
57%
建筑房地产
150+
52%
零售
130+
66%
金融
100+
45%
餐饮
70+
55%
教育
50+
49%
